A propos de l'entreprise :
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 156 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,5 milliard en 2024. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.
A propos du poste :
Actual group recrute ses futurs alternants pour la rentrée 2026 !
Tu souhaites découvrir le recrutement directement au coeur d'un site industriel et évoluer dans un environnement dynamique et opérationnel ? Rejoins Actual group en alternance avec l'école Qwally dans le cadre du Bachelor Consultant en recrutement des agences d'emploi (Bac +3).
Poste basé en implant chez un client industriel à Vieux-Rouen-sur-Bresle (76) Formation en alternance rentrée 2026 Formation 100 % prise en charge aucun frais pour l'alternant
Tes missions au quotidien :
En immersion directement chez notre client industriel, tu seras un véritable relais RH entre les équipes terrain, les intérimaires et l'agence.
Recrutement & gestion des intérimaires:- Identifier les besoins en recrutement avec les managers de production
Sourcer et recruter des profils en industrie (opérateurs, caristes, conducteurs de ligne, manutentionnaires)
- Réaliser les entretiens et sélectionner les candidats adaptés aux postes
- Organiser les intégrations et accompagner les intérimaires sur le terrain
- Assurer le suivi des missions et la fidélisation des candidats
Accompagnement terrain & relation client :
- Être présent(e) au quotidien sur le site pour accompagner les équipes
- Participer aux échanges avec les responsables de production
- Suivre les besoins en personnel et anticiper les recrutements
- Veiller à la satisfaction du client et des intérimaires
- Participer à la gestion des urgences et des remplacements de dernière minute
Gestion administrative RH
- Constituer les dossiers administratifs des intérimaires
- Participer à la rédaction des contrats et au suivi administratif
- Contrôler les relevés d'heures et les éléments variables
- Sensibiliser les intérimaires aux règles de sécurité et aux consignes du site
- Participer au suivi des formations et habilitations
Profil recherché :
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