Testeur fonctionnel (qa) - paris

À propos

Depuis sa création en 2004, l’Agence Dn’D est devenue le spécialiste incontournable du E-Commerce pour les marques et grands comptes.

Qu’il s’agisse de la mise en place de plateforme E-Commerce, CRM, PIM, connexions aux SI, Dn’D а comme objectif d’apporter des solutions Open Source innovantes et de respecter les meilleures pratiques de développement. Pour y arriver, Dn’D a constitué une équipe interne d’experts en conseil, design et développement évoluant dans un cadre où l’humain et le service client sont les valeurs phares de l’entreprise.

L’entreprise a prévu un plan d’accélération important dont notamment l’ouverture de filiales en France et à l’étranger. Venez donc prendre part à cette belle aventure humaine et technologique.


Descriptif du poste

Missions

* Élaboration de plan de test ;

* Définition des cas de test ;

* Création des jeux de données associés ;

* Rédaction de cahier detestsfonctionnels sur base de spécifications fonctionnelles détaillées et/ou EPIC, U.S en lien avec les consultants ;

* Rédaction de cahier deteststechniques sur base de spécifications techniques détaillées et/ou U.S, Enabler en lien avec les Tech lead ;

* Exécution destests ;

* Suivi des campagnes detests ;

* Accompagnement sur les tests et support client ;

* Création des tickets :

* Respect des standards d'ouverture de ticket

* Premier triage et attribution des tickets

* Suivi des résolutions

* Qualification des correctifs ;

* Reporting auprès du Chef de projet et du Directeur de projet.


Profil recherché


Expériences

* Une expérience significative en ESN sur un projet e-commerce (maîtrise Adobe Commerce / Magento est un plus) ;

* Maîtrise de l'outil XRay ou outils similaires ;

* Maîtrise de l’outil Postman ou outils similaires liés à usage API ;

* Connaissance des outils Jira et Confluence ;

* Savoir effectuer des tests de bout en bout et suivre des campagnes de tests ;

* Capacité à échanger oralement et à l'écrit en anglais dans un contexte projet.


Qualités humaines

* Motivé(e) par le travail en équipe ;

* Résilient et tenace ;

* De fortes convictions pour les tests ;

* Capacité d'analyse et de réflexion.

Stimulante et pédagogue, la communauté Dn’D prône le partage, la transmission et a pour ambition de donner un nouvel élan à votre carrière.

Dans le cadre de notre politique d'inclusion et d'égalité des chances, nous étudions toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique lors du processus de recrutement ou à votre poste de travail, n’hésitez pas à nous en faire part.


Déroulement des entretiens

* Un entretien humain par téléphone ou en visio avec le Responsable des Relations Humaines ;

* Test fonctionnel : Rédaction d'un cahier de test sur base d'une U.S afin de voir l'approche + Proposition d'un template d'anomalies

* Un entretien opérationnel avec le Responsable de Production ;

* Un échange avec notre CEO / Co-Fondateur.