Un(e) technicien(e) informatique de proximité au sein de la direction des services numériques du ght

L’EPSM Georges DAUMEZON à Fleury Les Aubrais (membre du GHT 45) recrute

Un(e) technicien(e) informatique de proximité au sein de la Direction des Services Numériques du GHT

Catégorie : A

Taux : 100%

Cadre à contacter : M. PERRIN GUILLAUME au

🔎 Les missions qui vous attendent en quelques mots ?

Vous aspirez à donner du sens à votre activité professionnelle, au service du soin, des patients et de la transition numérique de santé, même sans expérience dans la santé.

De nature curieuse et investie, avec une appétence pour les nouvelles technologies, vous pourrez progresser grâce à l’expérience de vos collègues.

MISSIONS :

1. Assistance, conseil et formation des utilisateurs
2. Support téléphonique, assistance et analyse de 1er niveau : dépannage logiciel et matériel
3. Suivi de la résolution des incidents, demandes de services et problèmes
4. Expertise de niveau 2 et référent fonctionnel : logiciels métiers et bureautiques, messagerie
5. Dépannage local et à distance sur le poste de travail et périphériques
6. Installation et inventaire de matériels, d'équipements et de systèmes
7. Installer des téléphones IP et DECT
8. Gestion des sauvegardes des serveurs
9. Planifier et coordonner les déploiements applicatifs, des travaux et des interventions
10. Rédiger et maintenir à jour la documentation concernant les logiciels, le matériels et les utilitaires
11. Supervision du fonctionnement des infrastructures informatiques
12. Déployer et mettre à jour les applications, les logiciels et les progiciels
13. Administration de la sécurité

🤝L’équipe que vous allez rejoindre

Rattaché(e) au Responsable Informatique de l’EPSM, le(la) technicien(ne) informatique de proximité devra assurer le support de proximité du Système d’Information et la relation quotidienne avec les utilisateurs, dans le respect des processus de qualité d’un centre de services informatique pour le site de l’EPSM, à Fleury Les Aubrais.

Vous souhaitez devenir acteur d’un site à taille humaine (1200 agents, 7 collaborateurs à la DSN, 700 postes de travail, 60 serveurs).