Agir et innover en faveur des plus démunis
Bienvenue à l'ASBL : l'association Saint-Benoît Labre.
Notre mission ? Accueillir, écouter, héberger, orienter, conseiller et accompagner des personnes en difficultés sociales et professionnelles.
Organisée en 5 pôles (Enfance, Santé, Migrants, Hébergement/Logement et Insertion), ce sont 480 salariés qui se mobilisent et mettent leur savoir-faire au service des personnes accueillies : ils les accompagnent et mettent en place avec eux les actions les plus adaptées, les parcours les plus pertinents afin de permettre leur retour dans le droit commun, la santé, le logement et l'emploi.
Reconnue dans le champ de l'action sociale et médico-sociale, l'association gère, dans le cadre de conventions publiques, des services et établissements d'accueil, d'urgences et d'insertion. Le Pôle Migrants : Près de 20 années d'expertise dans l'accueil de populations migrantes
Depuis les années 2000, l'association vient en aide aux personnes migrantes en développant différentes actions, services ou dispositifs adaptés en fonction des publics étrangers accueillis.
Le service HUDA : Service d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile
Les personnes sont orientées sur le service par l'Office Français d'Immigration et d'Intégration (OFII : Office Français de l'Immigration et de l'Intégration) dans le cadre du Dispositif National d'Accueil des demandeurs d'asile.
Le public de l'HUDA, issu de nationalités diverses, est composé de familles et de personnes isolées. Le service héberge ces personnes en appartement diffus, en colocation ou non.
Des référents sociaux les accompagnent tant sur le plan social (PUMA/CSS, orientations vers dispositifs de soin, démarches administratives) que dans leur démarche de demande d'asile (OFPRA, CNDA, Dublin).
Le poste
Sous la responsabilité de la cheffe de service et en lien avec une équipe, vous avez en charge l'accueil, l'hébergement ainsi que l'accompagnement social et administratif des personnes, tout au long de leur séjour à l'HUDA et ce jusqu'à la sortie.
Vos missions ?
- Accompagner le ménage pendant toute la durée de la demande d'asile jusqu'à sa sortie,
- Vérifier la mise en oeuvre des démarches administratives et juridiques,
- Soutenir les personnes dans leurs démarches liées à la santé,
- Suivre avec attention les conditions d'occupation du logement,
- Répondre aux besoins des ménages dans le cadre de la mission générale de l'HUDA,
- Gérer la dynamique de sortie du point de vue "logement" et "orientation professionnelle" en lien avec les services insertions de l'ASBL,
- Veiller au respect du règlement de fonctionnement du service et du contrat de séjour.
CDD 35H : Remplacement congé maternité du 05 Mai au 24 Aout 2024 !
Les petits +
- De nombreuses interactions humaines : réseau, institutions locales, autres pôles et services de l'ASBL44
- Point café pour échanger sur les aspects logistiques de la semaine à venir,
- Réunion d'équipe, réunion de fonctionnement et d'accompagnement,
- Temps d'analyse de la pratique
LA REMUNERATION
L'Association Saint Benoît Labre dépend de la Convention Collective Nationale 51.
Le salaire de base conventionnel mensuel - hors primes - pour ce poste est à partir : 2 193 €. *
* Celle-ci est à compléter avec :
- La prime d'ancienneté : 1% par an au bout d'un an de présence.
- La prime décentralisée : 5% de votre salaire brut sur 6 mois, versée en Juin et en Décembre.
- La prime Ségur
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