Bienvenue chez AVEM
AVEM c'est un collectif engagé, expert des équipements et du parcours de paiement, partenaire des banques, des enseignes et des commerçants et résolument tourné vers l'humain.
Notre raison d'être ? Agir chaque jour avec nos clients, grâce à notre énergie collective, pour construire ensemble les parcours de paiement de la société de demain.
En résumé intégrer AVEM c'est :
Être ensemble
Être utile chaque jour
Être engagé pour la satisfaction client
Être acteur de son développement professionnel
Et pour tout cela, nous sommes là, à vos côtés pour faire de votre parcours professionnel chez AVEM une réussite et une ouverture vers de multiples perspectives. Notre environnement de travail est basé sur l'accompagnement et la qualité de vie au travail, avec une forte culture de la mobilité interne.
Prêt.e à être acteur.trice de votre développement professionnel et découvrir un univers passionnant ?
AVEM valorise la diversité et la solidarité de son collectif, qui travaille ensemble pour innover dans les parcours de paiement, dans un climat de confiance et de convivialité. Nous vous encourageons à postuler à cette offre, en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toute formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l'égalité des chances. Rattaché(e) à Sophie responsable de service, au sein de la direction de l'Audit interne vous rejoindrez une équipe de 7 personnes.
Vous interviendrez sur des missions transverses en étroite collaboration avec Sophie mais vous ne réaliserez pas de mission d'audit.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Contribuer au pilotage du service avec laprise en charge et lacoordination de certains chantiers de pilotage de l'équipe et de l'activité (production et analyse d'indicateurs, animation de réunions, suivi du plan de développement de compétences etc).
- Assurer le back-up de la responsable de service au niveau des différentes instances : comité de contrôle interne, conseil d'administration, comitologie avec la fonction audit centrale Crédit Agricole principalement
- Prendre en charge des chantiers d'optimisation et/ou d'amélioration (identifier et recenser les actions, suivre le déploiement, reporting sur l'avancement etc).
- Mise en place d'un dispositif de contrôles + réalisation de contrôles et suivi des indicateurs.
- Assurer la complétude et la mise à jour du corpus de procédures (seul ou en lien avec l'équipe selon le sujet)
- Participer à diffuser la culture autour des fonctions de maîtrise des risques dans l'entreprise
- Collecter du feed-back auprès des collaborateurs audités et exploiter les données pour en tirer des plans d'actions
- Créer un « starter kit » pour les nouveaux arrivants
- Contribuer à formaliser et exploiter le patrimoine DATA de l'audit interne (identifier et référencer les données, être le relai DATA en lien avec la fonction audit centrale Crédit Agricole etc).
- Contribuer au suivi des recommandations d'audit
- Enfin, le coordinateur des opérations pourra également contribuer au suivi des recommandations d'audit
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