Responsable des ressources humaines h/f

Description du poste

Intitulé de la fonction / poste
Responsable des ressources humaines H/F

Type de contrat
Durée indéterminée

Nature de contrat
Temps plein

Statut
Cadre

Votre mission

Afin d’accompagner les équipes dédiées au déploiement des infrastructures d'énergie et de solutions smart city (vidéo protection urbaine, bornes de recharge de véhicule électrique…), devenez notre prochain(e) Responsable des ressources humaines - Reims.

Vous travaillerez en véritable "business partner" des opérationnels de votre périmètre. Garant(e) de l’application de la réglementation sociale et conventionnelle, vous déployez la politique et les process RH en lien avec la stratégie de votre direction opérationnelle, sur le territoire Grand-Est et Bourgogne Franche-Comté.

Parce que vous êtes conscient(e) que le capital humain est la clé de réussite de l’entreprise, vous serez en charge du développement des ressources humaines.

* Assurer la gestion dynamique des compétences, proposer et mettre en œuvre les actions nécessaires (recrutements, mobilités, plan de développement des compétences...)
* Piloter et accompagner avec ses équipes les évolutions professionnelles et les mobilités
* Déployer et développer la marque employeur / RSE
* Accompagner la direction opérationnelle sur les décisions d'organisation et de positionnement des collaborateurs
* Piloter les recrutements clés et déployer une politique de relations écoles

Parce que vous aimez le travail d’équipe et partager votre expertise, vous assistez les managers opérationnels au quotidien, sur tous les aspects de la gestion des ressources humaines.

* Conseiller, assister les managers de votre périmètre dans l'encadrement et l'animation de leurs équipes.
* Assurer le bon déroulement des procédures (intégration, départs, disciplinaire...)
* Représenter votre entité auprès de différents organismes et institutions extérieures.
* Anticiper et proposer les adaptations nécessaires pour l'évolution de la législation ou de la réglementation du travail, notamment grâce à une veille sociale.
* Piloter la politique salariale de votre entité (augmentations individuelles, primes sur objectifs...)

Votre profil

Vous pensez que ce poste est vraiment fait pour vous ? Si vous avez une formation supérieure en ressources humaines et une expérience significative dans des fonctions similaires, alors candidatez dès aujourd’hui !

Ce poste de proximité, basé à Reims, s’accompagne de déplacements réguliers sur l’ensemble des sites de la région Nord-Est.

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