Ingénieur hardware h/f

Description du poste

Titre du poste

Ingénieur Hardware H/F

Contrat

CDI

Description de l'équipe

Conception, qualification et industrialisation de décodeurs de télévision

L'équipe est composée d'une douze de personnes pour le développement électronique des cartes de décodeurs de télévision sous la responsabilité d'un responsable métier..

Description de la mission

Sagemcom AVS (Audio Vidéo Solutions), dans le cadre de notre développement de gammes de produits VSB (Vidéo Sound Box) et STB (Set Top Box – Décodeurs TV), recherche à recruter un ingénieur hardware.

Votre mission, sous la direction d’un chef de projet hardware, consistera à réaliser la conception, la qualification et l’industrialisation de cartes électroniques pour nos clients à dimension internationale avec une capacité ou un potentiel pour prendre en charge de façon autonome et complète toutes ces activités.

Pour cela, vos missions porteront sur :

- La saisie de schéma et le suivi de routage des cartes électroniques,

- Le démarrage et la mise au point des cartes électroniques,

- La qualification des fonctions des cartes : alim, I2C, USB, UART, Ethernet, etc.

- La qualification de secondes sources pour faciliter les approvisionnements,

- La qualification d’environnement des cartes : CEM, ESD, thermique, acoustique, etc.

- La rédaction des rapports de qualification,

- La gestion des dossiers des cartes sous SAP,

- Le suivi d'industrialisation des cartes avec les centres de fabrication (Europe, Asie, Amérique du Sud).

Profil recherché :

- Expérimenté (au moins 3 ans) dans le développement de cartes électroniques.

- Vous disposez des compétences techniques suivantes : Electronique analogique, audio, vidéo, électronique rapide. La connaissance des alimentations DC/DC serait un plus.

- Vous êtes autonome, curieux(se), rigoureux(se), et appréciez travailler en équipe.

Sagemcom est une entreprise handi-accueillante.

Ce que vous trouverez chez Sagemcom :

> Un cadre de travail stimulant dans une entreprise internationale et engagée

> Des perspectives d’évolution et de formation régulière

> Un management de proximité et une grande autonomie dans les missions

> Des accords d’intéressement et de participation, la possibilité de devenir salarié(e) actionnaire

> RTT, Mutuelle, CE, conciergerie, coiffeur, et restaurant d’entreprise

> Télétravail 2 jours / semaine possible après période d'essai selon éligibilité.

> Rémunération : 42K-57K, la rémunération exacte peut varier selon l'expérience