En tant que gestionnaire de paie, vous serez intégré à une équipe dynamique et aurez pour principales missions :
* La collecte et le traitement des éléments variables de paie
* L'établissement des bulletins de paie pour un portefeuille de clients variés
* La réalisation des déclarations sociales et DSN
* Le conseil de premier niveau auprès des clients en matière de législation sociale et de paie
* La veille sur l\'évolution de la réglementation sociale
* Vous interviendrez dans un environnement digitalisé où la qualité et la réactivité sont au coeur de la relation client
Qualifications
* Vous justifiez d\'une première expérience réussie en paie en cabinet d\'expertise comptable (idéalement 2 à 3 ans).
* Vous maîtrisez les outils informatiques et avez déjà travaillé sur un logiciel de paie (Silae, Sage ou équivalent).
* Vous êtes rigoureux, organisé, et appréciez le travail en équipe.
* Votre sens du service client et votre curiosité seront des atouts pour évoluer au sein du cabinet.
* Ce poste constitue une belle opportunité pour un professionnel souhaitant approfondir ses compétences en paie et grandir au sein d\'un cabinet où l\'humain compte autant que la technique.
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