Vos missions en quelques mots Située aux portes de la vallée de Montmorency, sur la ligne C du RER, reliée directement à la Défense et à Paris (porte Maillot) par l'A15 et l'A86, la ville de Saint Gratien bénéficie d'une situation privilégiée et de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé. Le CCAS de Saint-Gratien recrute un assistant social polyvalent de secteur F/H. Rattaché au responsable du service social et logement, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique et solidaire, composée de 24 agents au total (administratifs et agents de proximité), dont 3 travailleurs sociaux, au sein d’une collectivité à taille humaine, attachée au service rendu aux usagers et au cadre de vie de ses habitants. Vous serez chargé d’assurer l’écoute, l’information, le conseil, l’orientation, et l’aide à la résolution des problèmes sociaux des habitants (tout public). Vous participerez ainsi directement à la mise en œuvre de l’action sociale sur le territoire de Saint Gratien (aides facultatives du CCAS, orientations épicerie sociale, participation à des actions de prévention, commissions impayés de loyers,etc…). Profil recherché Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire du diplôme d’état d’assistant de service social (DEASS), du diplôme d'état de conseiller en économie sociale et familiale (DECESF) ou du diplôme d'état d'éducateur spécialisé (DEES), et que vous maîtrisez les techniques d’évaluation et de rédaction de rapports sociaux. Vous avez le sens du service public et savez travaillez en équipe. Vous êtes disponible et détenez un bon relationnel et avez une bonne capacité d’écoute et de communication. En rejoignant la Ville de Saint-Gratien, vous intégrez une équipe dynamique de 400 agents qui œuvrent au quotidien pour répondre aux besoins de sa population. Votre futur bureau situé au château Catinat en centre-ville, est proche de la gare et des commerces de proximité. Vous pourrez bénéficier du CNAS, de jours en télétravail, d’une rémunération statutaire, d’un régime indemnitaire adapté (et Complément Traitement Indiciaire), d’une prime annuelle, et de la prévoyance. Vous travaillerez 37h30 par semaine, générant ainsi 15 jours de RTT par an. Un forfait Mobilités Durables est versé dans le cadre des déplacements des agents ayant recours à un mode de transports alternatifs et durables entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail. Un parking est mis à votre disposition, à proximité de l’Hôtel de Ville, si vous vous déplacez en voiture. Enfin, soucieuse de votre bien-être au travail, la ville a mis en place un dispositif sport et bien-être au travail.
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