Université lyon 2 - responsable administratif et financier de l'institut de psychologie de lyon

Informations générales Organisme de rattachement Université de Lyon 2 Référence 2026-2301934 Date de début de diffusion 05/06/2026 Date de parution 05/06/2026 Localisation Lyon Intitulé long de l'offre Responsable administratif et financier de l'l'Institut de Psychologie de Lyon Date limite de candidature 11/01/2026 Employeur Université Lumière Lyon 2 https://www.univ-lyon2.fr/ Nature du contrat CDD d'1 an Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Cheffe / Chef de service dans un établissement public Statut du poste Vacant Intitulé du poste Université Lyon 2 - Responsable administratif et financier de l'Institut de Psychologie de Lyon Descriptif de l'employeur Depuis sa création en 1973, l’Université Lumière Lyon 2 s’attache à porter une vision forte et exigeante de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaine et humaniste, engagée et solidaire, démocratique et citoyenne. Membre fondateur de la Comue, l’Université Lumière Lyon 2 accueille sur deux campus près de 30 000 étudiant.es, de la Licence au doctorat. La transmission et le partage des savoirs Avec une offre de formation variée, s’adressant à tous les publics, l’Université Lumière Lyon 2 conjugue ouverture et réussite du plus grand nombre. Elle compte 13 entités de formation réparties dans 4 domaines de formation et de recherche : Arts, lettres, langues / Droit, économie, gestion / Sciences humaines et sociales / Sciences, technologie, santé. Une Université ouverte sur le monde : L’ouverture internationale est un enjeu majeur pour l’Université Lumière Lyon 2, qu’elle relève en encourageant la mobilité des étudiant.es via des échanges d’études et de stages en Europe et à travers le monde entier. Elle a également mis en place de nombreux doubles diplômes avec des institutions académiques étrangères et porte des activités de recherche internationales. Descriptif du service Une recherche pluridisciplinaire et ouverte sur la Cité : Couvrant un très large spectre de disciplines des Sciences Humaines et Sociales, l’Université Lumière Lyon 2 développe une recherche de pointe dans chacun de ses domaines. Sensible aux préoccupations et aux enjeux de société tel que le genre, l’éducation, le travail, la ville, le handicap, elle participe pleinement au progrès social à travers ses programmes de recherche et de nombreuses actions de diffusion des savoirs. Dotée de 33 laboratoires et de 8 fédérations de recherche, couvrant l’ensemble du champ des Lettres - Langues - Sciences Humaines et Sociales (LLSHS), l’université Lumière Lyon 2 fait le pari de l’innovation, de l’interdisciplinarité, du partenariat et de l’ouverture internationale. Un cadre d’études stimulant : Implantée au cœur de la Métropole de Lyon, avec deux campus principaux, Berges du Rhône et Porte des Alpes et trois sites complémentaires, Rachais, Ecully et Le Vinatier, l’Université Lumière Lyon 2 offre un cadre d’études et de travail adapté aux besoins de la communauté universitaire et propice à son épanouissement. Description du poste Le ou la Responsable Administratif et Financier (RAF) de l’ Institut de Psychologie de Lyon (IPsyL) assure le pilotage administratif, financier et logistique de la composante, en partenariat avec le directeur de l’Institut, sous l’autorité hiérarchique du Directeur général des services de l’Université. Il ou elle met en œuvre les orientations stratégiques définies par l'université, en concertation avec les instances de gouvernance de l’Institut. Il ou elle coordonne les ressources humaines, matérielles et budgétaires nécessaires pour les atteindre. Il ou elle est l’interlocuteur/interlocutrice privilégié/privilégiée des services centraux et communs, est garant/garante du respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur. Appui au Pilotage et Conseil Stratégique -Participe aux instances de gouvernance et conseille le directeur dans la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’université et de la composante -Accompagne le directeur dans la conduite du développement des projets structurants, de transformation et de modernisation de la composante -Met en œuvre et suit les indicateurs de performance pour évaluer l'atteinte des objectifs -Assure le respect de la réglementation et des procédures administratives -Contribue au développement des partenariats avec les acteurs institutionnels/académiques locaux/nationaux Management et Coordination -Assure la circulation de l'information entre l’IPsyL et l'université Encadre et anime les équipes administratives et financières de la composante -Coordonne les activités des services (scolarité, finance, ressources humaines) Gestion Budgétaire et Financière -Élabore le budget prévisionnel de la composante, assure le suivi, contrôle l'exécution -Suit les recettes et dépenses, et garantit l’optimisation des ressources financières -Gère les moyens pédagogiques -Assure le respect des règles budgétaires et comptables et contribue au développement de ressources propres, en particulier pour la formation continue -Pilote les activités logistiques -Assure la gestion des achats et veille à la bonne utilisation des équipements de la composante Gestion des Ressources Humaines : -Veille au suivi des carrières et au développement des compétences des équipes -Applique la réglementation en matière d'hygiène, sécurité et conditions de travail Descriptif du profil recherché Poste de catégorie A : • ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou de mutation • ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un an CDD renouvelable Compétences professionnelles nécessaires : -Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche -Connaissance du cadre réglementaire relatif aux établissements publics et aux financements publics -Maîtriser les principes du droit administratif et ceux des finances publiques ; -Maitriser le droit des contrats -Compétences en management et animation d’équipe, y compris la gestion de groupes et des conflits -Méthodologie de conduite de projets -Maîtriser les techniques d’expression écrite et orale -Maitriser les techniques de communication -Maitriser les outils bureautiques et les logiciels de gestion administrative, financière et RH Qualités requises : -Capacité d’analyse et d’anticipation -Qualités relationnelles, sens de l’écoute et aptitude à travailler en équipe -Rigueur et organisation, confidentialité, capacité d’adaptation aux évolutions institutionnelles et réglementaires -Savoir hiérarchiser les priorités, organiser les services, gérer les urgences Contexte de travail -Relations Externes : intervenants et partenaires externes, publics externes -Relations Internes : la direction de l’établissement, les directions centrales, direction et personnels de IPsyL, étudiants et public formation continue -Déplacements à prévoir sur les deux campus. Découvrez le métier de RAF avec les vidéos métiers Rejoindre l'université Lyon 2 c'est : 55 jours de congés annuels L'accès à la formation professionnelle La participation de l'université à vos frais de transports, au forfait de mobilité durable, aux frais de complémentaire santé L'accès à la restauration sur le campus avec une participation financière de l'université L'accès à des prestations sociales, sportives et culturelles ainsi qu'aux fonds de nos bibliothèques universitaires Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Retrouvez l'annonce et candidatez directement en ligne depuis notre site carrière : https://univ-lyon2.nous-recrutons.fr/offres-emploi/ Candidatures jusqu'au 04/07/2026 Tous les recrutements sont systématiquement ouverts aux personnes en situation de handicap sous réserve de la compatibilité du handicap avec le poste INFORMATION : Dans le cadre du poste pour lequel vous candidatez, vous consentez à ce que vos données à caractère personnel soient traitées par l’Université Lumière Lyon 2 aux fins d’examiner votre candidature. Ces données seront conservées pendant un délai de deux ans pour que l’Université puisse vous proposer d’autres postes correspondant à votre profil. Conformément aux articles 38 et suivants de la Loi Informatique et Libertés modifiée, vous disposez concernant vos données d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et d’effacement que vous pouvez faire valoir en justifiant votre identité par : - Mail : auprès de dpo@univ-lyon2.fr - Courrier : Université Lyon 2 69365 Lyon Cedex 07, DAJIM à l’attention du délégué à la protection des données. Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Géolocalisation du poste 5, avenue Pierre Mendès France 69500 Bron Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 5, avenue Pierre Mendès France - 69500 BRON Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 7 Master/diplômes équivalents Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) job-ref-5xjh51wis7@emploi.beetween.com