Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.
Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au coeur de nos activités.
Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.
Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.
Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.
Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au coeur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !
*The Banker, Juillet 2025 La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.
Le Département Property & Corporate Services est en charge de la gestion du patrimoine immobilier pour compte propre de Crédit Agricole CIB, dont les principales implantations sont situées au coeur des places financières mondiales (NY, Londres, Paris, Hong-Kong, Tokyo, Singapour).
L'équipe PWM est au coeur des projets et garant du respect de la stratégie immobilière du groupe CACIB, elle pilote et instruit les dossiers relatifs aux projets immobiliers (analyse d'étude de marché, d'implantation, financière, juridique) en vue de leur présentation au Comité des Projets Immobiliers (CPIM), présidé par le DGA de CACIB.
Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, composée de Chefs de Projets Immobiliers, de Gestionnaires Workplace et d'Architectes, vous aurez pour principales responsabilités de :
- Contribuer à l'élaboration de la stratégie immobilière de CACIB dans le cadre du Schéma Directeur Immobilier ;
- Assurer l'instruction, le pilotage et la mise en oeuvre des projets immobiliers (renégociations, déménagements, ouvertures / fermetures d'implantations, achats / ventes), en lien avec les équipes locales (équipes internes, broker, bailleur, architecte, avocat)
- Instruire les dossiers relatifs aux projets immobiliers en vue de leur présentation pour validation au Comité des Projets Immobiliers de CACIB ;
- Contribuer au pilotage de la dépense immobilière globale de CACIB et au suivi de sa trajectoire, notamment au suivi des principaux investissements en liaison avec PCS/Budget & Accounting Control, et s'assurer du respect des conditions de réalisation des projets validés par le Comité des Projets Immobiliers (coûts, délais, qualité) ;
- Contribuer à l'études et au conseil à la rédaction d'actes dans le cadre des prescriptions de PCS/Legal Support :
- Contrat de maîtrise d'oeuvre ou d'assistance à maîtrise d'ouvrage,
- Bail commercial, convention de sous-location (de la conclusion à la résiliation)
- Acte d'achat ou de vente
- Protocole d'accord
- Participer au suivi de la campagne périodique de valorisation des actifs immobiliers en propriété.
- Contribuer à la mise à jour des référentiels de données (bases de données patrimoniales
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