Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 5,9 milliards d’euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.
#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone
Rattaché(e) à la Direction Juridique du siège social de la Branche Energie Systèmes du groupe EIFFAGE, vous interviendrez, en appui de l’équipe de la Direction Juridique, dans le conseil et l’aide apportés aux services opérationnels de nos Directions Régionales sur des sujets assurances, production, sinistres, contentieux et formation en accompagnement de divers métiers avec une clientèle finale tant publique que privée, en France et à l’étranger.
VOS MISSIONS
Gestion et suivi activité
1. Suivre les activités aux fins d’adéquation des polices : être en vigilance sur nos couvertures, nos nouvelles activités et nouveaux risques, traiter les renouvellements, établir des nouvelles polices,
2. Gérer les demandes d’analyse de clause, avec une assistance lors d’appels d’offres et une aide à la négociation,
3. Gérer les attestations, sinistres et expertises, avec une assistance (pré contentieuse, amiable et contentieuse), une négociation, une contribution à la stratégie, une interface entre conseils, experts, opérationnels, courtiers et assureurs.
Expertise et prévention
4. Assurer la prévention des risques,
5. Conduire des analyses approfondies de la sinistralité,
6. Contribuer activement à la stratégie de prévention,
7. Conseiller les filiales sur les mesures préventives,
Veille et formation
8. Effectuer une veille constante sur les évolutions juridiques et jurisprudentielles,
9. Dispenser des formations aux opérationnels,
10. Animer le réseau juridique.
Formation :
Formation de type Bac+5 (Master 2) en droit.
Expérience :
Vous disposez de préférence d’une première expérience de minimum 2 ans dans le domaine de la construction, de l’énergie, ou encore de l’assurance des risques d’entreprise.
Compétences :
· Rigoureux(se), réactif(ve), responsable et autonome,
· Capacité d’analyse et de synthèse, prise d’initiative,
· Communication clairvoyante à l'écrit et à l'oral,
· Capacité à travailler en équipe et en matriciel,
· Outils informatiques : maîtrise de MS Excel (essentiel) et de MS Word & MS Powerpoint,
· Langues : maîtrise de l'anglais (atout, mais non obligatoire).
Localisation :
Poste basé à Vélizy (78), déplacements occasionnels à prévoir.
Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
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