Manager d'agence h/f

RESPONSABILITÉS :

A la fois manager d'un centre de profit et manager de proximité, vous serez responsable de l'activité d'une agence de travail temporaire et de la montée en compétences des équipes

Les missions :

• Mettre en place un business plan mesurable et atteignable qui servira de fil conducteur à l'activité de l'agence
• Définir la stratégie commerciale de votre agence afin de remplir les objectifs établis au business plan (entreprises cibles, secteurs d'activité, marchés)
• Développer le portefeuille clients/prospects et promouvoir les offres de prestations intérim, CDI, CDD, formation
• Négocier les tarifs avec les clients (TPE, PME, grands-comptes)
• Encadrer au quotidien l'équipe (recrutement, management, développement des compétences, évolutions)
• Superviser les recrutements d'intérimaires et de candidats
• Veiller au bon déroulement des cycles de paies et de facturation
• Assurer le suivi des règlements et de la rentabilité de l'agence
• Veiller aux respects de la législation et des procédures qualité du groupe (contrats, dossiers des intérimaires, demandes d'encours, utilisation du CRM, etc.)
• Effectuer un reporting régulier de l'activité auprès du responsable de secteurs et mettre à jour les KPI's

PROFIL RECHERCHÉ :

• De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la vente de service en BtoB et dans le management d'équipe
• Une expérience dans le domaine du travail temporaire de 5 ans est obligatoire
• Vous êtes reconnu(e) pour votre goût du challenge, votre ambition ainsi que pour votre sens du service client
• La rémunération est composée d'un salaire fixe (entre 2 400 € et 3 000 €) et d'un salaire variable
• Un véhicule sera également mis à disposition
Vous vous reconnaissez dans ses missions ? N'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre !