Rattaché(e) au Responsable de l'intégration des données sur logiciel, votre rôle est de préparer les sets de données à envoyer pour maintenir les bases à jour, à contrôler le bon fonctionnement du logiciel dans ces différentes versions, tout en s'assurant qu'il respecte la documentation technique des produits et de vous assurer de la fourniture aux différentes unités d'un logiciel de chiffrage et de fabrication en adéquation avec les attentes des clients dans le respect des règles de sécurité, environnementales et des politiques d'amélioration continue. Vous gérez également la diffusion des données afin de répondre aux attentes et apporter les corrections nécessaires à l'utilisation des versions marchés. Vous êtes responsable des activités suivantes : - Assurer le bon fonctionnement technique des différentes versions du logiciel, tout en s'assurant de l'adéquation des informations techniques avec les nomenclatures. - Assurer une mise à jour régulière de chacune des versions du logiciel, en s'assurant du bon fonctionnement de celui-ci. - Intégrer les nouveaux produits dans le logiciel, en se basant sur la documentation technique finalisée et en lien avec les services documentation et R&D, - Gérer la maintenance : analyser, corriger et fournir les corrections et compléments produits en fonction du retour des unités, - Mettre à jour et réviser régulièrement les nomenclatures existantes pour refléter les changements et les évolutions, - Veiller à ce que les nomenclatures soient précises, cohérentes et conformes aux normes de l'organisation, - Chercher des opportunités d'automatisation des processus liés à la gestion des nomenclatures CDD de 6 mois au statut Assimilé-Cadre avec un temps de travail de 36h25 par semaine soit 9 jours RTT par an Rémunération sur 13 mois avec une fourchette salariale comprise entre 30K€ et 35K€ Bruts par an selon le profil De nombreux avantages : mutuelle prise en charge à 100% pour vous et vos ayants-droits, dispositif d'intéressement et participation, épargne salariale, prime de vacances, primes d'ancienneté, politique parentale
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