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Responsable des bâtiments communaux (h/f)

CDI
Cdg 69
Publiée le 12 juin
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Rémunération indicative Selon profil et expérience Descriptif de l'emploi La Ville de Vals-Les-Bains recrute un agent responsable des bâtiments communaux affecté aux services techniques Missions / conditions d'exercice MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Entretien des bâtiments et des équipements communaux : Equipements sportifs (piscine, gymnase, etc…), Fontaines, Ecoles, Cimetières, Espace Sévigné, Gîtes, Mairie, Eglise, Maison Sociale, Salle de Musique, Aires de jeux, Buvette, Centre Technique Municipal, WC, Maison de Santé Pluridisciplinaire, Théâtre, Cinéma, etc…

Maintien en état de fonctionnement des installations diverses :
Vérification des installations électriques et de divers coffrets électriques
Vérification gaz
Pompes
Intermittente (mécanisme)
Vérification de blocs de secours
Fermeture des barrières (entretien)
Véhicules entretien
Compteurs d’eau
Vérifications des équipements d’aires de jeux
Contrôler l’installation des alarmes
Entretien et vidange des circuits d’arrosage
ENEDIS : relevé des compteurs (accompagner l’intervenant)

Responsable de trois agents :
•Régisseur général du Théâtre
•Agent de maintenance polyvalent de la piscine municipale
•Agent de maintenance des bâtiments (poste non créé à ce jour).

MISSIONS OCCASIONNELLES : Conduite d’engins : épareuse, chasse-neige, mini-pelle, nacelle. Profils recherchés COMPÉTENCES REQUISES :

Connaissances :
Savoir lire des plans
Connaître les techniques de signalisation
Connaître les normes sanitaires
Connaître les règles en matière d’hygiène et de sécurité
Techniques de conduite d’engins et de véhicules
Habilitations et autorisations de conduite
Techniques de second œuvre dans le bâtiment
Connaissances en électricité : diagnostic de panne, application de mesures de protection, dépannage d’une installation courante, réalisation d’une installation simple
Polyvalence dans l’entretien des bâtiments

Savoir-faire :

Diagnostiquer et contrôler des bâtiments relevant de sa responsabilité
Informer les différents responsables des contraintes et difficultés inhérentes à certains choix
Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment
Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’intervention d’un spécialiste est nécessaire
Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif

Travaux d’entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Réaliser de travaux relevant de sa spécialité de niveaux 2 et 3
Réaliser des travaux de niveau 1 ne relevant pas de sa spécialité
Lire un plan et interpréter les représentations techniques
Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis
Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers
Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales
Utiliser le matériel pour le travail en hauteur
Conduire un véhicule
Conduire des engins

Savoir-être et attitudes requises :
Gérer son travail par priorité
Savoir s’adapter à un public diversifié
Se montrer disponible
Savoir communiquer
Être rigoureux
Être assidu
Respecter la hiérarchie
Faire preuve de neutralité
Faire preuve d’autonomie

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