Chargé(e) de prévention et de sécurité

Chargé(e) de prévention et de sécurité, Rhône

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail

Grade(s) recherché(s) : Emploi contractuel de catégorie B

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste en attendant le recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Non

Management : Non

Description de l'emploi : Le/la chargé(e) de prévention et de sécurité contribue à l'amélioration des pratiques en matière de prévention des risques professionnels en interne des services de la collectivité et conseille l'autorité territoriale sur les aspects de sécurité sur le périmètre communal. Il/elle exerce la fonction d'animateur de prévention et est rattaché(e) à la Direction Générale.


Missions / Conditions d'exercice :

1. Participer à la définition de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail :
o Analyser les risques professionnels et les conditions de travail des agents dans toutes les structures communales (mairie, écoles, crèches...)
o Réaliser et faire vivre le Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER)
o Animer l'élaboration du Programme Annuel de Prévention et son suivi (PAP)
o Suivre les préconisations formulées par l'ACFI
o Participer à l'élaboration des différents rapports annuels (bilan social, rapport sur la santé, la sécurité et les conditions de travail, rapport AGEFIPHFP...)
o Veiller à la bonne tenue des documents, matériels et exercices réglementaires
2. Contribuer à l'animation de la Formation Spécialisée du CST :
o Préparer les ordres du jour et rédiger les rapports de présentation
o Assister aux réunions de la Formation Spécialisée ou du CST
o Présenter les sujets de son périmètre d'intervention
o Conseiller l'autorité territoriale dans la définition des actions ou des réponses
o Réaliser les enquêtes après accident ou incidents
3. Assister l'autorité territoriale dans la gestion de la sécurité communale :
o Gérer, en lien avec le SDMIS et le secrétariat de élus, les visites des commissions de sécurité des bâtiments et établissements recevant du public (ERP de 4ème catégorie)
o Assurer le suivi des préconisations ou des réserves émises
o Rédiger les arrêtés d'ouverture ou de fermeture des ERP
o Participer à la rédaction et la mise à jour régulière des documents obligatoires : PCS (Plan Communal de Sauvegarde), DICRIM (Risques majeurs), ...
o Suivre les préconisations de la CLI (Commission Centrale Nucléaire du Bugey)
o Faire le suivi des contrôles périodiques des aires de jeux et équipements sportifs
o Assurer une veille réglementaire et documentaire
o Tenir à jour le recensement des ERP de 5ème catégorie
o En lien avec les services techniques, suivre les sujets

Profils recherchés : Poste ouvert aux titulaires de catégorie B, filière technique ou contractuels. Diplômé(e) à minima d'un Bac +3 en prévention des risques. Expérience dans le domaine, souhaitée. Permis B obligatoire.

#J-18808-Ljbffr