Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O053260213000938 Date de début de diffusion 14/02/2026 Date de parution 14/02/2026 Date de fin de diffusion 16/03/2026 Intitulé long de l'offre Educateur(trice) de jeunes enfants - Adjoint(e) de direction de la crèche - COMMUNAUTE COM DES COEVRONS Date limite de candidature 16/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Social, enfance et famille - Éducatrice / Educateur de jeunes enfants Statut du poste Vacant Intitulé du poste Educateur(trice) de jeunes enfants - Adjoint(e) de direction de la crèche Description du poste La Communauté de communes des Coëvrons (29 communes, 27 000 habitants), située entre Laval et Le Mans, recrute un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants - Adjoint(e) de direction de la crèche. Volet éducatif et pédagogique * Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement, du projet pédagogique et des projets initiés dans l'établissement, dans une dynamique de réflexion collective avec l'équipe et la direction ; * Organiser et animer des ateliers éducatifs, des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil ; * Développer des actions en partenariat avec des acteurs de proximité et participer à des projets transversaux impulsés par la coordinatrice petite enfance ; * Déterminer les besoins en matériel pédagogique et éducatif, assurer le suivi des stocks et la conformité du matériel ; * Participer à l'aménagement d'espaces propices à l'éveil et la sécurité des enfants selon la réglementation en vigueur ; * Veiller à la satisfaction des besoins physiques, moteurs, sensoriels et de socialisation des enfants ; * Accompagner les agents dans leur professionnalisation et suivre les élèves Eje en Stage et en apprentissage. Volet accompagnement à la parentalité * Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille, en prenant en compte leur diversité culturelle ; leur spécifité * Soutenir les parents dans leur fonction, en créant un climat de confiance et d'échanges, * Co-animer avec la direction des réunions d'échanges et d'information avec les parents, des entretiens d'accompagnement parental Volet accompagnement aux missions à la direction * S'investir dans le binôme direction/éducatrice par une collaboration active et une communication transparente et respectueuse de la charte des valeurs de l'équipe de l'établissement * Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice, selon les protocoles mis à disposition * Relais de direction sur les missions définies : * S'assurer de la conformité de l'encadrement dans le ratio professionnelle/enfant sur l'amplitude d'ouverture. * Suivi budgétaire des achats éducatifs, pédagogiques et des manifestations/sorties pour les enfants * Suivi d'amortissements du matériel et du mobilier des espaces d'accueil d'enfants * Communication aux familles sur le fonctionnement de la structure et de l'accueil des enfants * Suivi des présences et des absences des enfants via le logiciel « DOMINO » * Etre l'interlocuteur référent et participer aux réunions et aux manifestations dans les actions transversales avec les services de la commune et de la communauté de communes. Descriptif du profil recherché * Connaissances de la réglementation relative aux établissements d'accueil des jeunes enfants ; * Connaissances relatives aux domaines de compétences du D E d'éducateur de jeunes enfants (courants pédagogiques, santé et développement psychomoteur, coéducation, parentalité, etc) ; * Connaissances dans la conduite de projets ; * Connaissances sur la communication * Capacité d'organisation, d'adaptation et esprit de décision ; * Aisance informatique ; * Qualités relationnelles. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Durée du contrat : 6 mois Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler Fondement juridique du recrutement Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Mayenne (53) Géolocalisation du poste 2 av raoul vadepied : 53150 Évron Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Évron Date de vacance de l'emploi 16/03/2026
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