Dans le cadre de perspective de développement de notre réseau, nous recherchons un/une Directeur de maison, Etablissement d'hébergement de personnes âgées dépendants en Ile de France Ouest.Appuyé(e) par le Directeur des Opérations et de la Qualité, la Direction Générale et les fonctions support du siège (paie, comptabilité-finance, ressources-humaines, juridique, qualité...), vous déclinez la stratégie de Maisons de Famille au sein de votre maison et maintenez le niveau d'exigence des prestations liées aux référentiels du groupe.Vous définissez et animez un projet d'établissement clair et attractif et mobilisez toutes les ressources humaines afin de développer l'établissement. Vous veillez à la qualité de la prise en charge des résidents.Vous gérez le budget de votre maison, validé par la direction, et bénéficiez des moyens pour proposer de belles prestations en cohérence avec le positionnement premium de Maisons de Famille.Vous êtes en charge de la gestion, de l'animation et de la fédération de vos équipes sur votre maison. Vous contribuez activement à son développement commercial et à sa rentabilité. Conscient des enjeux et des contraintes inhérentes à l'établissement, vous veillez au respect de la réglementation, des certifications et des processus de qualité.Avec l'aide de votre équipe de direction, vous développez des relations privilégiées avec vos collaborateurs, les résidents et leurs familles, ainsi que les institutionnels et professionnels locaux.
Titulaire d'un diplôme Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années à la même fonction au sein d'un EHPAD, d'une résidence séniors ou d'une clinique.Proche de vos équipes, passionné(e) par les rapports humains, impliqué(e) et dynamique, créatif(ve) et entreprenant(e), vous aimez entrainer votre équipe avec vous pour atteindre des objectifs motivants. Vous êtes une personne de terrain, avec de fortes compétences managériales. Vous mettez tout en œuvre pour assurer le bon fonctionnement de vos équipes et le bien-être des résidents.Vous avez une culture gérontologique, une sensibilité pour les prises en charge non médicamenteuses, l'accompagnement thérapeutique et le bien-être des résidents.Vous êtes exigeant, et savez proposer à des résidents et familles exigeants un niveau de prestations et services haut de gamme. Vous êtes à l'écoute de ces familles, auprès desquelles vous vous rendez disponible.Votre rémunérationSalaire annuel fixe sur 12 mois, de 60 K€ à 66K€, dont Ségur, à définir selon le profilVariable annuel 8K€-12K€Voiture de fonctionAutres avantagesAvantages salariaux HelloCSE pour les CDINouvelles Voies : Aide juridique aux salariésMutuelle : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture de complémentaire santé de qualité, facilitant l'accès aux soins.Mise en place d'un baromètre social tous les ansAccès facilité à la formationPossibilité d'évolution professionnelleCe poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
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