Responsable camionnage

Partenaire Recrutement réactif depuis 1998, EPITECH et ses Consultants sont des intermédiaires de confiance entre les candidats et les entreprises souhaitant recruter de nouveaux Collaborateurs JUNIORS à EXPERTS, en INTERIM, CDI ou CDD.

Basés à Paris ou en Région (Lyon, Nantes...) nous intervenons sur différents secteurs d'activités : Tertiaire, Transport, Logistique...

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Epitech expert en recrutement recherche pour le compte de son client, une entreprise de transport reconnue un responsable camionnage H/F.

Rôle & Mission

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Epitech recherche pour l’un de ses clients, une PME dynamique spécialisée dans le transport routier national, un responsable camionnage H/F dans le cadre d’une mission d’intérim de 4 mois en vu d'un CDI. Vous rejoignez une équipe soudée, au sein d’une entreprise à taille humaine reconnue pour son professionnalisme.

Missions principales

* Organiser et coordonner les moyens humains et matériels pour assurer l’acheminement des marchandises, du chargement à la distribution.
* Garantir le respect des règles de qualité et contribuer à la satisfaction client.
* Collaborer avec une équipe de chauffeurs sous-traitants et assurer le suivi opérationnel.
* Gérer les litiges, casses et incidents, en lien avec les clients.
* Définir les ressources nécessaires à la bonne exploitation du site.
* Être force de proposition pour optimiser l’organisation et les flux.

Profil recherché

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Issu(e) d’une formation BTS ou Licence Transport, vous disposez d’une expérience confirmée en exploitation & camionnage.

Rigoureux(se), impliqué(e) et doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous appréciez travailler dans une structure familiale. Vous maîtrisez la réglementation transport et savez gérer les imprévus avec réactivité et professionnalisme.

Conditions et avantages

* Intérim en vue d'embauche
* Horaire du matin 5h-12h
* Rémunération selon profil : 36–42K€
* Tickets restaurant, intéressement, participation et avantages entreprise



EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.