Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure.
Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent.
Manpower FLERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien ordonnancement (H/F) Dans ce poste dynamique, vous serez amené à :
- Planifier la production en respectant les délais et gammes de production.
- Organiser l'ordonnancement pour le lancement et le suivi des fabrications.
- Assurer le traitement des ordres de fabrication.
- Editer et clôturer les ordres de fabrication par secteur.
- Remplir les plannings de production pour suivre les résultats.
- Affecter les produits conformes aux commandes clients.
- Saisir et mettre à jour les programmes clients.
- Réaliser des inventaires des matières premières et produits finis.
- Participer au déploiement du nouvel ERP.
Vous détenez un Bac+2 en gestion de production, êtes rigoureux(se) et pratiquez l'utilisation d'un ERP et d'Excel (TCD). Vous possédez des compétences solides en planification et organisation. Développez votre carrière avec nous.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 12,02 à 14 € par heure
Date de début : Dès que possible
Durée : 9 mois
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