Assistant(e) juridique (h/f)

LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. Rattaché(e) au SERVICE JURIDIQUE et placé(e) sous la responsabilité directe de la Responsable du service, vous apportez un soutien administratif et juridique à l'équipe. MISSIONS PRINCIPALES : * Gestion administrative et juridique courante des dossiers * Assistance opérationnelle auprès de la responsable juridique du service * Participation aux activités corporate (documents juridiques, suivi administratif, formalités) * Organisation et suivi des échéances et plannings ORGANISATION DU POSTE : * Intégration au sein d'une équipe de 5 personnes * Travail collaboratif et transversal * Environnement exigeant nécessitant autonomie et fiabilité CONTEXTE DU RECRUTEMENT : Poste ouvert dans le cadre d'un REMPLACEMENT LIÉ À UN ARRÊT MALADIE, avec possibilité de renouvellement selon l'évolution de l'activité. Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande. Vous disposez d'une formation juridique de niveau BAC 2 À BAC 5, idéalement orienté droit des contrats / corporate. Compétences attendues : * Rigueur et sens de l'organisation * Fiabilité et respect des procédures * Bonne maîtrise des outils bureautiques * Capacité à travailler en équipe * Autonomie dans la gestion des tâches Compétences appréciées : * Connaissances en droit des sociétés / corporate * Première expérience en service juridique (jusqu'à 4 ans) * Alternants acceptés Qualités personnelles : * Bon relationnel * Adaptabilité * Professionnalisme Informations contractuelles : * DATE D'ENTRÉE : ASAP * CONTRAT : INTÉRIM CDI * STATUT : TEMPS PLEIN * RÉMUNÉRATION : JUSQU'À 40 KEUR SELON EXPÉRIENCE * Process de recrutement : * Entretien visio * Deux entretiens en présentiel