Directeur adjoint en accueil de loisirs et périscolaire (h/f)

Nous sommes à la recherche d'un-e Directeur adjoint (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'accueil de loisirs & périscolaire de KILSTETT, à partir du 25/08/2025
Poste en CDI, temps plein (1820h/an)
Rémunération : 2025€ brut/mois
Rejoignez-nous et faites partie de l'équipe !
En collaboration avec le responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous seconderez le responsable dans les tâches administratives.
Vous interviendrez sur les missions telles que :
* Participer à la conception du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
* Accompagner les animateurs dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'activité
* Animer la vie quotidienne des enfants
* Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
* Participer à la vie de la structure
* Assurer la direction de l'accueil périscolaire en l'absence du directeur.
Savoir être :
* Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
* On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
* Vous avez le sens des responsabilités
* Vous êtes force de propositions
* Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
* Pour vous, la ponctualité est de mise !
Compétences attendues :
* Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
* Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
* Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation et de la gestion de projets
* Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !
* Vous avez des aptitudes à l'encadrement et à l'animation d'équipe
* Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire)
* Vous maîtrisez les outils bureautiques
* Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative.
Nos atouts :
* Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
* Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
* Mutuelle complémentaire santé
* A l'embauche, votre expérience pourra être valorisée grâce à des points de reconstitution de carrière se rajoutant à votre rémunération de base
* Congés supplémentaires
* Prime de constance et ancienneté
* Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que des chèques vacances
* Accès à la formation professionnelle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 2 025,00€ par mois
Permis/certification:
* BPJEPS+UC direction, D.E. EJE ou Educ spécialisé, MEEF2 ? (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue: 25/08/2025