Descriptif du poste:
Skills cherche pour son partenaire un.e Responsable des Ressources Humaines, pour un poste en CDI, en entreprise à proximité de Pamproux.
En véritable généraliste de la fonction, autonome, vous êtes chargé(e) de concevoir, mettre en œuvre
et gérer les plans d'actions destinés à garantir l'utilisation la plus efficace des ressources humaines, en
vue de l'atteinte des objectifs définis par l'entreprise.
A ce titre, vous prenez la responsabilité des missions principales suivantes :
- Par votre expertise, accompagner et conseiller au quotidien les managers, sur l'ensemble des
thématiques RH
- Piloter la totalité du processus de formation professionnelle, de la conception du plan jusqu'à la
mise en œuvre et au traitement administratif des actions de formations
- Gérer les recrutements, dans le souci permanent de garantir l'adéquation entre besoins et
ressources
- Superviser et animer le process de développement des ressources humaines, en particulier les
actions liées à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, afin d'accompagner la
performance de l'entreprise
- Participer à l'animation des relations sociales, en étroite collaboration avec la Direction :
participation au CSE, veille au maintien d'un bon climat sociale, etc.
- Veiller au respect des dispositions légales et conventionnelles
- Pilotez les procédures disciplinaires, en collaboration avec la Direction, et veiller au respect du
règlement intérieur
- Contribuer à la création et au développement d'outils de communication RH interne et externe
- Manager une Assistante administrative, en charge de recueillir les éléments variables de paye de
la gestion administrative du personnel
Profil recherché:
De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'environ 5 ans
comme généraliste de la fonction, idéalement acquise en milieu industriel. Vous maîtrisez les
processus liés au développement des RH et votre expertise vous permet d'être rapidement à l'aise sur
les thématiques génériques de la fonction.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre propension à porter et déployer les
projets auprès des équipes avec pédagogie et enthousiasme.
Confidentialité, rigueur, capacité d'analyse et de synthèse et esprit d'équipe, sont également des
aptitudes essentielles pour réussir dans cette fonction.
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
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