Publiée le 16 juin
Mission du poste
Le Groupe H, acteur reconnu du secteur du bâtiment, réunit plusieurs filiales spécialisées pour offrir une expertise complète, de la conception à la réalisation. Sa holding, H ACTIVITÉS, joue un rôle central en pilotant le développement du groupe avec rigueur, vision et engagement. Dans ce cadre stimulant, nous recherchons un(e) comptable confirmé(e) pour renforcer notre équipe.
Vos missions principales :
- Assurer la tenue de la comptabilité courante, à l'aide des logiciels Dext et Sage Génération Experts
- Établir les déclarations fiscales périodiques : TVA, acomptes IS, etc.
- Suivre la trésorerie, les encaissements clients et les règlements fournisseurs, en lien avec les assistantes de direction
- Préparer les tableaux de gestion et les reportings financiers pour la Direction
- Élaborer les situations comptables périodiques
- Participer à la préparation des comptes annuels, en collaboration avec notre cabinet d'expertise comptable
Profil recherché :
Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et dotée d'un bon relationnel, capable de s'intégrer facilement à une équipe à taille humaine tout en interagissant avec des interlocuteurs variés. Vous êtes diplômé(e) d'une formation en comptabilité (Bac +2 minimum) et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable. À l'aise avec Excel et les outils informatiques en général, vous savez gérer les priorités avec efficacité et contribuer activement à la fiabilité des données financières du groupe.
Profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
