Voulez-vous faire partie d’une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ?
Le Groupe Rocher est un groupe familial français d’origine bretonne présent dans plus de 114 pays et qui compte aujourd’hui 9 marques (Yves Rocher, Arbonne, Petit Bateau, Stanhome, Kiotis, Dr Pierre Ricaud, ID Parfums, Sabon et Flormar), plus de 16 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,4 milliards d’euros de chiffre d’affaires.
STAGE DE 6 MOIS – DES SEPTEMBRE 2024
Tes missions :
Au sein de notre équipe RH, sur le périmètre dédié aux fonctions supports du Groupe Rocher (Finance, Legal et Services) et sous la responsabilité directe de notre RRH, tu interviendras sur un éventail de missions très variées :
1. Support administratif : tu seras amené(e) à guider les collaborateurs et les managers dans leurs différentes interrogations et à faire le lien avec les équipes de GRH dédiées.
2. Onboarding : tu veilleras à la qualité de l’intégration de nos nouveaux talents.
3. Processus RH : tu participeras activement au déploiement et à l’animation des processus RH (Performance, revue de rémunération…).
4. Enquête d’engagement annuelle des collaborateurs : tu participeras à l’analyse des résultats d’enquête et support auprès de nos managers pour le déploiement des résultats et la mise en place de plan d’actions
5. Recrutement & mobilité internationale : tu participeras à la nouvelle promotion de notre programme FIP (Finance International Program : 1 stage de 6 mois en France et 1 stage de 6 mois à l’international) : Présélection des candidats, préparation journée Jury, étude des packages pays… et animation de cette communauté
Ce que nous pouvons t’offrir :
6. Intégrer un groupe familial engagé d'origine française et d’envergure internationale
7. Une atmosphère basée sur la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l’audace est encouragée
8. Le développement de ton employabilité future avec un travail quotidien sur tes hard et soft skills
9. Un apprentissage auprès d’experts passionnés en RH
10. Une politique de mobilité en interne, avec des perspectives d’évolution vers d’autres expertises ou métiers
11. Participer aux initiatives d’intégration, de formation et de RSE en interne
12. D'autres avantages comme un accord de télétravail, des réductions tarifaires sur nos Marques, des ventes C.S.E., un restaurant d'entreprise...
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Cette offre est faite pour toi si :
13. Tu as déjà une première expérience RH.
14. Tu es doté(e) d’un très bon relationnel, tu es autonome, pro actif(ve), rigoureux(se) et tu n’hésites pas à proposer des solutions.
15. Tu as une bonne maîtrise des outils informatiques. Tu as un bon niveau d’anglais (à l’écrit comme à l’oral).
16. Tu es étudiant(e) en M1 ou M2 en Ressources Humaines, en Ecole de Commerce ou bien d’Ingénieur.
Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? N’attendez plus et postulez !
Le Groupe Rocher accueille tous les talents et analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap.
Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises.
Venez découvrir les valeurs que nous partageons sur :
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