Chargé de recrutement en inside h/f

Chargé de recrutement en Inside H/F, Ars-Laquenexy

Ars-Laquenexy, France

A propos de l'entreprise :

Groupe Crit, groupe français indépendant, leader des solutions d'emploi en France et à l'international, porté par une forte croissance, possède plus de 700 agences dans le monde, dont plus de 450 en France, et a réalisé un chiffre d'affaires de 3,124 milliards d'euros en 2024.

Depuis plus de 60 ans, nous accompagnons nos clients dans tous les secteurs d'activité.
Porté par une culture d'entreprise forte, le groupe CRIT se démarque par sa bienveillance, sa proximité, son humilité et la qualité de ses relations avec ses partenaires.

Rejoignez nos 2100 collaborateurs en France et intégrez un groupe où l'humain est au cœur de ses préoccupations ! #TalentsCrit

A propos du poste :

Vous aimez le challenge, le management et la relation client ?
Vous souhaitez un poste où chaque journée est différente et où vous êtes pleinement acteur(rice) de la performance RH ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !
Rejoignez notre agence située au cœur d'un site industriel, en tant que Resources Manager H/F, et participez à l'aventure humaine et opérationnelle d'une agence CRIT directement implantée chez son client.

Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement en Inside :

* Recrutement et gestion RH sur site :
o Identifier les besoins en lien avec les RH et managers de production
o Piloter le sourcing, réaliser les entretiens et sélectionner les meilleurs profils
o Intégrer, suivre et fidéliser les intérimaires tout au long de leur mission
o Gérer les formalités administratives (contrats, visites médicales, reporting...)
* Relation client et proximité terrain :
o Être l'interlocuteur(trice) de confiance du client sur toutes les questions RH intérim
o Développer une relation partenariale forte avec les services internes
o Assurer une présence terrain quotidienne et proactive
* Organisation, rigueur et réactivité :
o Gérer les aléas du quotidien avec agilité (absences, remplacements, urgences...)
o Suivre les indicateurs RH, les tableaux de bord, et garantir la qualité de service
o Travailler en synergie avec l'agence mère de Remiremont pour assurer le lien global
* Développement local et ancrage emploi :
o Créer du lien avec les acteurs locaux de l'emploi et de la formation
o Participer à la visibilité de CRIT sur le bassin industriel

Profil recherché :

#J-18808-Ljbffr