Votre rôle Au sein de notre service douane, vous accompagnez le déclarant en douane dans la gestion des opérations import/export. Vous contribuez à la préparation, au contrôle et au suivi des déclarations douanières dans le respect de la réglementation en vigueur et des procédures internes. Vous jouez un rôle clé dans la fluidité des opérations et la conformité des dossiers traités. Vos missions principales Collecter les documents d’expédition et constituer les dossiers (transit, douane, DEB, etc.). Vérifier la conformité des informations reçues (quantités, valeurs, incoterms…). Établir les formalités douanières conformément à la réglementation et aux instructions clients, dans les meilleurs délais. Vous rendre au bureau des douanes pour visa des documents ou toute autre démarche si nécessaire. Répondre aux demandes de compléments d’information (douanes, transporteurs, fournisseurs). Assurer le classement et l’archivage des dossiers (format papier et numérique). Effectuer une veille simple sur les évolutions réglementaires (notes douanières, TARIC, incoterms…). Participer au classement et à l’archivage numérique des dossiers. (Cette liste n’est ni exhaustive ni limitative.) Profil recherché Connaissances et compétences Notions de réglementation douanière. Connaissances de base transport ou commerce international. Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les systèmes informatiques. Pratique professionnelle de l’anglais. Savoir être Rigueur, organisation et sens des priorités. Réactivité et capacité d’adaptation. Bon relationnel, esprit d’équipe et sens du service client. Capacité à interagir avec des interlocuteurs internes et externes. Pourquoi nous rejoindre ? Développer vos compétences dans un environnement structuré et formateur. Évoluer dans un secteur stratégique au cœur des échanges internationaux. Contribuer activement à la conformité et à la performance. Une entreprise à taille humaine favorisant la collaboration et l’autonomie Salaire : entre 1850 et 2000€ brut mensuel (en fonction de l'expérience) Accord de participation / intéressement Tickets restaurant (prise en charge à 60 % par l’employeur) Avantage légaux : Mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins et aménagements spécifiques liés au handicap.
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