Vous interviendrez sur des chantiers de montage ou de maintenance sur des sites industriels tel que l'automobile et l'énergie à : MONTBELIARD / BELFORT / MULHOUSE.
Compétences du poste :
- Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
- Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
- Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, )
- Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés )
- Formation CACES sera un plus
Détail :
- Type de contrat : CDD
- Durée hebdomadaire de travail : 39h de base
- Salaire indicatif : A négocier selon profil et expérience
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ)
- Conditions d'exercice : Horaires normaux + variables sur arrêts d'unités
- Déplacements : Régional
- Permis : B - Véhicule léger exigé
Conditions d'exercice et aptitudes :
- Disponibilité
- Mobilité sur les différents sites industriels
- Respect des règles de sécurité et de sureté
Qualités requises :
- Bonnes aptitudes manuelles
- Capacité à bien communiquer et à analyser les risques liés à l'intervention
- Aptitudes spécifiques selon les postes : travaux en hauteur, à la chaleur, port d'équipements de protection individuelles spécifiques
- Rigueur, minutie
- Esprit d'équipe
- Attitude interrogative
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles de sécurité,Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...),Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...),Contrôler les pièces, l'assemblage,Découper, tailler des matières premières
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Fabrication de structures métalliques et de parties de structures
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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