Rejoignez Appel Médical Search, Groupe Randstad !
Appel Médical Search, le cabinet de référence en recrutement healthcare, est à la recherche de talents passionnés pour transformer le secteur de la santé. Nos consultants experts sont là pour vous écouter et vous accompagner tout au long de votre carrière, en vous proposant des opportunités qui correspondent à vos aspirations.
Nous offrons des postes en CDI, installation libérale, et CDD. Votre mission ? Être le moteur de la qualité et de l'innovation dans votre établissement !
Votre Mission
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, vous ne vous contentez pas de gérer : vous animez, fédérez, et transformez !
Vos principaux défis :
* Pilotage d'équipe : Soyez le mentor de vos équipes paramédicales. Organisez les ressources, accueillez les nouveaux talents et veillez au développement des compétences de chacun.
* Stratégie et Projets : Élaborer et porter le projet paramédical du service tout en garantissant la sécurité des soins et en optimisant l'organisation quotidienne.
* Expertise et Conseil : Devenez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des familles et des résidents, apportant votre regard d'expert et favorisant une veille constante sur les évolutions du secteur.
* Inclusion : Jouez un rôle clé dans l'adaptation des postes pour les travailleurs handicapés et le maintien des acquis professionnels.
Pourquoi rejoindre notre client ?
* Une vision collaborative : Travaillez en binôme fonctionnel avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, animateurs, etc.).
* Épanouissement professionnel : Participez à des groupes de réflexion entre pairs et analyses de pratiques.
* Dynamisme territorial : Des missions transversales vous permettront d'intervenir sur différents sites, offrant une vision globale du territoire.
Votre profil :
* Vous êtes titulaire du Diplôme de Cadre de Santé et possédez une réelle âme de leader.
* Vos atouts : transformer les situations complexes en solutions constructives. Rigueur, diplomatie et sens de l'équité sont vos meilleurs outils de management.
* Votre savoir-faire : maîtrise des tableaux de bord, gestion des plannings, capacité à conduire le changement et aisance rédactionnelle.
* Votre état d'esprit : force de proposition et appréciation du travail en réseau.
Prêt(e) à relever ce défi ?
Devenez un acteur clé de l'accompagnement dans le 65. Ensemble, construisons le projet de soin de demain. Nous avons hâte de découvrir votre candidature !
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