Rejoindre Horizon Amitié c'est intégrer l'une des plus importantes et dynamiques associations du secteur social du Bas-Rhin (20 services, 18 millions d'euros de budget annuel), un acteur dont l'expertise est reconnue par les services de l'Etat sur le territoire, c'est faire partie d'une organisation de 250 salariés qui œuvrent au quotidien autour d'une mission commune : l'accompagnement et la réinsertion de personnes en grande difficulté sociale. 250 salariés c'est autant de profils et d'expériences différentes car nous donnons notre chance à de nombreux parcours, qu'ils soient jeunes diplômés ou seniors.
Pour nous découvrir davantage, rdv sur notre site internet www.horizonamitie.fr, sur notre page instagram @horizonamitie et sur notre chaîne youtube @horizonamitieassociation8725
L'Association Horizon Amitié recherche en CDI dès que possible pour son dispositif CHRS situé au 15 rue d'Altkirch à Strasbourg un travailleur social diplômé avec expérience. Vous travaillerez au sein d'une équipe composée d'un chef de service, de 10 travailleurs sociaux et une secrétaire, dans des locaux agréables et fonctionnels.
Vos principales Missions seront :
Vous êtes en charge de l'accompagnement social des personnes et assurez l'organisation de leur accueil et de leur hébergement. Vous avez les responsabilités suivantes :
- Accompagnement social global durant la prise en charge,
- Accompagnement dans le logement pour les ménages de l'intermédiation locative dans le processus de devenir locataire par glissement du bail ou accès à un autre logement
- Animation d'ateliers thématiques (accès aux droits, santé, équilibre alimentaire, parentalité, citoyenneté, etc.)
- Médiation entre les bénéficiaires et les organismes concernés,
- Diagnostic, émergence et élaboration de parcours d'inclusion sociale et d'autonomisation,
- Tenir un reporting des actions engagées.
- Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Educateur Spécialisé, Assistant(e) Social(e) ou Licence et/ou Master en sciences sociales,
- Connaissance du dispositif de stabilisation,
- Bon relationnel, esprit d'équipe et de confidentialité,
- Permis de conduire souhaité et maîtrise de l'outil informatique exigé.
Rémunération selon convention collective NEXEM CHRS. Remboursement d'une partie des frais de transports.
Vous travaillez à 35h/semaine avec la possibilité de travailler sur 4,5 ou 5j ou sur 4et 5 jours par quinzaine, pour permettre de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Vous pouvez arriver le matin entre 08h30 et 09h30 et départ le soir entre 16h30 et 18h.
Congés payés + RCS. Possibilité d'épargner certains jours de congés sur un CET.
Chaque travailleur social est doté d'un poste informatique et d'un téléphone mobile.
Les équipes disposent d'un véhicule de service et/ou vélo de service.
Mutuelle et prévoyance intéressantes.
CSE (accès billeterie, cartes cadeaux à Noël, chèques vacances.)
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