Rattaché(e) au Responsable Unité de Production, vous suivez et pilotez les indicateurs de performance de vos lignes, vous apportez votre support aux équipes opérationnelles et assurez les actions correctives sur la technologie donc vous avez la charge. A ce titre, vous aurez pour missions de: Assurer le suivi et le pilotage de la performance opérationnelle au quotidien: - Pilotage de laperformance des machines, notamment par une participation active aux différentes réunions de pilotage - Maintient à jour des données de production et des indicateurs - Analyse des indicateurs, initiation des actions correctives et préventives en fonction des écarts remontés Participer à l'optimisation des process, à l'amélioration des indicateurs de performance: - Pilotage duplan d'action d'amélioration de la performance des équipements de production - Propositions sur les ressources et les moyens à mettre en oeuvre, afin d'optimiser les process et améliorer les indicateurs de performance - Déploiement des projets amélioratifs des équipements de production - Coordinationet interconnexiondes différentes compétences métiers qui interviennent dans la réalisation du plan d'action - Suivi des résultats, synthèse et points d'avancement du plan d'action Mobiliser et gérer une équipe projet: - Par la gestion des ressources humaines nécessaires aux projets - Par l'organisation des activités et des plannings de chacun - Par un management participatif, objectif et fédérateur - Par l'animation et le développement des collaborateurs (réunions mensuelles, entretiens individuels, implication dans des groupes de travail) - Par une communication efficace ascendante et descendante (points réguliers avec ses collaborateurs, réunions mensuelles, suivi et cascading des initiatives émanant des services supports - Par le maintien et l'amélioration du niveau d'engagement de l'équipe Apporter son support aux équipes opérationnelles: - Conduite des actions globales inter-équipes pour améliorer les process - Communication ascendante et/ou descendante auprès des équipes - Se rendre disponible et à l'écoute des équipes
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