Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Strasbourg un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) pour rejoindre l'équipe du cabinet.
Vous prendrez en charge un portefeuille structuré et aurez un rôle clé dans la gestion sociale des dossiers.
Vos missions :
- Gestion autonome d'un portefeuille de 40 à 50 dossiers
- Établissement de 350 à 400 bulletins de paie
- Gestion des déclarations sociales
- Calcul des indemnités (rupture, congés, etc.)
- Conseil de premier niveau auprès des clients
Une appétence ou des compétences en juridique/social seraient un vrai plus.
Possibilité d'évoluer vers un rôle d'encadrement à moyen terme.
Environnement :
- Logiciel : Silae
- Organisation : pas de tâches administratives annexes (focus métier)
- Télétravail : 1 jour par semaine
Rémunération & avantages :
- Salaire : 30 à 33K€ (13ème mois inclus) selon profil
- Prime de partage de la valeur (PPV) - montant variable
- Mutuelle Alan
- CSE externalisé
- Pas de tickets restaurant
Profil recherché :
- Expérience confirmée en gestion de paie
- Autonomie sur un portefeuille
- Rigueur, sens de l'organisation
- Bon relationnel client
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir dès que possible
- CDI
- Possibilité de prise de poste anticipée selon disponibilité
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