A propos d'Assystem
Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.
Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. Votre future équipe
Sous la responsabilité de Christophe, notre responsable CEA Cadarache, vous rejoignez notre équipe Assystem.
Dans le cadre du développement de nos activités sur le périmètre du CEA de Cadarache, nous cherchons un(e) Ingénieur(e) en Gestion de Projet / Responsable de lot pour intervenir sur un Projet de construction d'un réacteur expérimental.
Vous aurez en charge le suivi de lots génie civil pour le réacteur Jules Horowitz au sein de l'équipe Projet.
Vos missions au service de la transition énergétique
Le pilotage des dossiers de consultation des entretiens et documents afférents ;
Le suivi des appels d'offre et les différentes étapes de consultation (visites, échanges, analyse des offres) ;
Le pilotage du marché, par l'organisation et la conduite des réunions de suivi du marché (enclenchement, mensuelles, contractuelles) ; ·
L'élaboration et le suivi des outils de suivi des Marchés et des livrables (ex : Suivi des Fiches d'Acceptation de Document) ;
Analyse des documents de management et de gestion courante transmis par les entreprises ;
Le pilotage des missions d'Exécution, en s'appuyant sur le bureau d'ingénierie du projet ainsi que les phases de réalisation (approvisionnements, travaux en usine, montage site, recettes);
La gestion contractuelle (Fiche de Modification, Fiche de Non-conformité, réclamations) ainsi que la gestion des risques techniques ;
Le suivi financier du marché (PV de réception, Situation d'Actualisation de Travaux)
Le reporting vers la direction du projet.
3 exemples:
Une culture d'entreprise basée sur la collaboration, l'entraide et le soutien mutuel, favorisant un environnement de travail positif et motivant.
Une flexibilité et un équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des politiques de travail flexible et des programmes de soutien aux employés.
Des opportunités de développement professionnel continu grâce à une entreprise axée sur l'apprentissage et la formation tout au long de sa carrière.
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