Chief financial officer h/f

Missions

1. Pilotage Stratégique & Performance
o Aide à la décision : Garantir une donnée financière fiable et prédictive pour éclairer les choix de la Direction.
o Reporting Actionnable : Structurer des dashboards et KPIs (P&L, Cash) orientés vers l'efficacité opérationnelle.
o Planification & Analyse : Piloter le cycle budgétaire, les prévisionnels et les analyses de rentabilité approfondies.
o Culture de la Performance : Instaurer une logique d'optimisation continue de la valeur à l'échelle de l'entreprise.
2. Cash Management & Souveraineté Financière
o Guerre au Cash : Sécuriser les flux et maximiser la génération de trésorerie.
o Excellence du Recouvrement : Piloter la chaîne de facturation et de collecte pour minimiser les délais de paiement.
o Discipline Financière : Imposer des standards de gestion rigoureux et durables dans toute l'organisation.
3. Architecture des Process & Innovation (IA)
o Scalabilité : Structurer et automatiser les processus financiers pour allier fiabilité et rapidité d'exécution.
o Lean Finance : Développer une culture de "Cost-Killing" intelligent et une gestion analytique des achats.
o Finance 4.0 : Intégrer l'IA et les outils digitaux pour transformer la fonction finance en centre de haute technologie.
4. Croissance Externe & Financement
o Ingénierie Financière : Modéliser les besoins de financement et piloter la relation avec les partenaires bancaires/investisseurs.
o M&A & Deal Flow : Piloter les due diligences, la valorisation des cibles et sécuriser l'intégration post-acquisition.
o Stratégie de Croissance : Agir en partenaire clé sur la structuration financière des opérations de développement.
5. Gouvernance, Conformité & Management


Profil recherché

Nous recherchons une personne ambitieuse, exigeante et orientée résultats, capable d'allier vision stratégique et excellence opérationnelle.

* Analytique, structurée et orientée performance.
* Forte appétence pour le pilotage du cash, le reporting et l'optimisation des coûts.
* Capable de challenger les équipes et d'instaurer une discipline financière à l'échelle de l'organisation.
* Évolue avec aisance dans des environnements exigeants, en forte croissance et en cours de structuration.
* Diplômée d'un Master 2 Audit ou Contrôle de Gestion ou bien d'une école de commerce ou d'ingénieur avec une spécialité Finance/Comptabilité/Contrôle de gestion; bases juridiques et financières solides, notamment en comptabilité et analyse financière.
* Expérience significative dans des environnements fortement analytiques et exigeants (M&A / Private Equity, Transaction Services / Audit, Conseil en stratégie, Head of Finance / CFO dans une scale-up).
* 5 à 10 ans d'expérience sur des fonctions similaires.
* Exposée aux enjeux de croissance, de structuration et/ou d'acquisition.
* Hauteur de vue stratégique, capacité d'exécution élevée, grande exigence sur les chiffres, sens business développé.

Type de contrat : CDI

#J-18808-Ljbffr