SOBECA (créée en ), filiale historique du Groupe FIRALP, est spécialisée dans la conception et la construction de réseaux pour les collectivités et les opérateurs privés. Elle intervient dans les domaines des réseaux électriques, numériques, du gaz, du chauffage urbain, et des territoires connectés. Avec plus de 40 agences à travers la France, SOBECA offre une gamme complète de services dans ces secteurs.
Nous recrutons en CDI : CHARGE D'ÉTUDES DE PRIX RESEAUX SECS H/F
Poste basé à BEYCHAC ET CAILLAU, en Nouvelle-Aquitaine. Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous répondez aux appels d'offres publics et privés concernant les travaux d’éclairage public et de réseaux d’énergie (ENEDIS, GRDF, chauffage urbain, etc.), en proposant des solutions optimisées et compétitives.
Vos missions principales seront :
* Identifier les appels d'offres stratégiques et sélectionner les projets porteurs.
* Réaliser les études techniques et de prix, rédiger le mémoire technique conformément au cahier des charges.
* Proposer des solutions innovantes pour répondre aux enjeux des clients.
* Participer aux négociations commerciales avec clients et prospects.
* Suivre les offres, relancer les prospects, et transformer les propositions en contrats signés.
* Collaborer avec les équipes chantier pour une transmission efficace des dossiers.
* Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures offres.
Vous serez amené(e) à vous déplacer dans les agences SOBECA de Bergerac, Bordeaux et Toulouse, avec une possibilité d'être basé(e) à Bordeaux ou Toulouse.
Profil recherché
Titulaire d’un BAC minimum dans le domaine des Travaux publics ou Génie Civil. Vous justifiez d'une expérience significative dans les Travaux Publics, notamment dans les réseaux secs. Vous possédez de solides compétences techniques et analytiques, êtes force de proposition, et connaissez les codes des marchés publics. Rejoignez un groupe structuré, innovant et en croissance.
Informations complémentaires
Ce que nous offrons :
* Une rémunération attractive : salaire fixe sur 13,3 mois.
* Des avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle avantageuse, CSE, etc.
* Des outils modernes : PC, téléphone portable, véhicule fourni.
Processus de recrutement humain et rapide :
1. Premier contact téléphonique avec un recruteur.
2. Rencontre avec votre futur manager.
Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique, façonnant le futur des infrastructures et de la transition énergétique. Postulez dès maintenant !
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.