Entreprise
Fondé en 1991 par Sophie P e9criaux, City One est aujourd b9hui un groupe ind e9pendant et leader des m e9tiers de laccueil.
Poste
Rattach e9(e) au Directeur Ressources Humaines, vous eates linterlocuteur RH privil e9gi e9 des op e9rationnels de votre p e9rim e8tre. Dans le cadre de vos missions, il vous appartiendra notamment de r e9pondre e0 leurs attentes tout en respectant les contraintes l e9gales, conventionnelles b62 a01.
Ainsi et notamment :
* Vous assisterez et conseillerez les op e9rationnels sur les aspects l e9gaux et conventionnels concernant la gestion quotidienne des salari e9s.
* Vous aurez la gestion et le suivi des proc e9dures disciplinaires et litiges de votre p e9rim e8tre.
* Vous aurez la gestion et le suivi de ldmini29tration du personnel.
* Vous sensibilisez et formerez les op e9rationnels e0 la Gestion des Ressources Humaines (de l e9embauche e0 la rupture du contrat).
* Vous assurerez le suivi des proc e9dures contentieuses.
Horaires : 35 heures.
Salaire : 38 / 42 K e9 selon exp e9rience
Profil recherch e9
Issu(e) dune formation sup e9rieure Juridique, vous justifiez dune premi e8re exp e9rience significative (prestation de services e0 forte dominante humaine), au cours de laquelle vous avez d e9velopp e9 vos compétences en droit du travail et en paie.
Vous faites preuve dorganisation, de rigueur et de m e9thode. Dynamique et r e9actif(ve), vous disposez dun sens prononc e9 du relationnel.
Niveau d e9tudes : Bac+4 / 5 profil Juriste (Droit du travail / Droit social)
J-18808-Ljbffr
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