Chargé de location de matériel btp h/f

Dans le cadre de son activité, l’agence Temporis Annemasse recherche pour l’un de ses clients un
Homme de parc (H/F).

Objectif de la fonction

La mission de l’homme de parc est de seconder le responsable parc location pour la préparation,
la mise à disposition et le suivi des machines destinées à la location.

Relations opérationnelles

Responsable parc location

Mécanicien

Chauffeur

Missions / tâches à effectuer

Préparer les machines afin d’optimiser la livraison (remplir le carnet de prise en charge)

Assurer le lavage des matériels

Réaliser la petite mécanique : vidange, graissage, petites réparations

Vérifier au départ et au retour des matériels le bon fonctionnement ainsi que les niveaux

Veiller au rangement et à l’organisation de l’espace extérieur afin de garantir une circulation
fluide

Rendre compte au responsable location

Recueillir les informations des clients sur le déroulement de la prestation

Effectuer des petites livraisons

Aider au chargement et déchargement avec le chauffeur

Effectuer toutes tâches non listées nécessaires au bon fonctionnement du parc

Service au client

Disponible et à l’écoute du client, vous avez la responsabilité de faire remonter toute
information terrain utile à la bonne marche de l’agence, notamment les observations clients sur
le déroulement de la location, les prévisions de chantier et les mouvements géographiques.

À chaque contact client, vous vous assurez de sa satisfaction et proposez des actions
correctives immédiates lorsque vous identifiez une anomalie, puis les appliquez le cas échéant.

Outillage et moyens

Vous êtes responsable des outils de travail qui vous sont confiés.

Sécurité

Vous réalisez vos missions dans le respect strict des règles de sécurité inhérentes à votre
fonction.

Prise de poste : le plus rapidement possible
Poste sur 35H pour débuter
Rémunération à convenir suivant profil

Si vous êtes intéressé(e) par cette annonce, vous pouvez postuler directement en ligne.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.