Le poste Cabinet à taille humaine d'une 15ène de personnes. Sous la supervision directe de l'Expert-Comptable Associé, vous aurez en charge : La gestion et supervision d'un portefeuille clients diversifié (PME, TPE) La révision des comptes annuels et intermédiaires. La préparation et présentation des bilans auprès des clients. L'accompagnement et le conseil aux dirigeants dans leurs choix financiers, fiscaux et stratégiques. Important : aucune saisie comptable n'est demandée. Critères indispensables : Le candidat Formation supérieure en comptabilité/finance (Bac5 type Master CCA, DSCG). Expérience en cabinet d'expertise comptable. Profil junior : Minimum 2 années de périodes fiscales (hors alternance) Pas de diplôme minimum Avoir fait de la prospection dans une expérience passée (optionnel) Logiciels : Comptabilité : Quadratus et Paie : Silae Package 32-35k, sur 12 mois 13 ème mois sous forme de prime de bilan (juin) Profil confirmé : Minimum 3 années de périodes fiscales (hors alternance) Pas de diplôme minimum Avoir fait de la prospection dans une expérience passée Logiciels : Comptabilité : Quadratus et Paie : Silae Package 40-60k, sur 12 mois 13 ème mois sous forme de prime de bilan (juin) Processus de recrutement Un seul entretien dont mini test technique (oral) Ensuite proposition éventuelle Avantages Tickets resto Mutuelle d'entreprise Suppléments Rémunération selon profil Tickets restaurants Mutuelle Nouveaux locaux avec salle de sport TT possible Junior : employé et Senior : cadre
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