Directeur d'accueils (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers : Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grades recherchés : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels : Oui (seul un contractuel peut être recruté sur ce poste, car il s'agit d'un remplacement d'agent). Le contrat proposé est à durée déterminée, limitée à la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi : Rattachement : Sous les chefs de service des ressources et du fonctionnement de la Direction.

Missions principales :

1. Construire et proposer le projet pédagogique pour l’accueil de mineurs, en conformité avec les orientations de la collectivité et la réglementation.
2. Organiser et coordonner la mise en place des activités.
3. Gérer et encadrer une équipe d'agents d'animation à effectif variable.
4. Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants, entretenir des relations avec les familles.
5. Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques pendant les temps périscolaires et en ACM, en lien avec le PEDT et le CTG.
6. Assurer la circulation de l'information sur la vie de l'accueil.
7. Gérer la structure sur les aspects financiers, administratifs et pédagogiques.

Missions / conditions d'exercice :

1. Participer à la définition des orientations stratégiques de l’accueil périscolaire.
2. Prendre en compte les orientations de la collectivité dans l'élaboration du projet de l’accueil.
3. Négocier les moyens de mise en œuvre du projet.
4. Concevoir et animer des projets d'activités.
5. Piloter et animer l'élaboration collective du projet de l’accueil.
6. Organiser et coordonner l'ensemble des activités.
7. Animé, construire et maintenir la dynamique du groupe (enfants, adultes).
8. Détecter les enfants en difficulté et alerter les services compétents.
9. Expliciter le projet pédagogique, la méthode et la démarche à l'équipe d'animation.
10. Développer des partenariats pour les activités, identifier et mobiliser les partenaires internes et externes.
11. Mettre en valeur les projets et activités de l’accueil, développer coopérations et services.
12. Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques.
13. Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants, entretenir des relations avec les familles.
14. Accueillir et informer les familles, dialoguer avec elles et les enfants.
15. Contrôler l'application de la réglementation DDCS et des règles d'hygiène et de sécurité.
16. Établir et mettre en œuvre les programmes d'activités.
17. Collaborer ou alerter les services compétents en cas de non-respect des normes.
18. Gérer l'administration et le budget : représenter la commune, élaborer l’enveloppe financière, définir les besoins en matériel, organiser la gestion des locaux et matériels, tenir à jour la documentation réglementaire, gérer les stocks, faciliter l’intégration des agents, évaluer les agents, animer des réunions d'équipe, assurer les fonctions d’animateur en cas d’absences imprévues.

Profils recherchés :

* Diplômes requis : BAFD ou diplôme professionnel (BPJEPS loisirs tous publics validé ou équivalent), ainsi que PSC1.
* Expérience souhaitée.
* Permis B souhaité.
#J-18808-Ljbffr