Vous interviendrez au sein de du Foyer de Vie Boréale qui accueille 37 résidents répartis en deux unités, à partir de 20 ans et sans limite d'âge, atteints de déficience intellectuelle avec trouble associés.
L'objectif du Foyer de Vie Boréale est l'accompagnement de ces résidents dans les actes de la vie quotidienne et de les aider à développer leurs compétences dans les actes de la vie sociale.
Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
- Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies
- Créer les conditions d'apprentissage pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur singularité
- Elaborer, conduire et évaluer les projets personnalisés dont il a la référence
- Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation collective (activités éducatives, de loisirs) en réponse aux besoins identifiés
- Accompagner l'alternance entre collectif et individuel
- Mettre en œuvre des outils de communication et de repères adaptés
- Travailler en équipe pluri-professionnelle dans le cadre du projet d'établissement et du projet de service
L'équipe pluri professionnelle est composée d'aides-soignants, d'accompagnants éducatifs et sociaux, de moniteurs éducateurs et d'éducateurs spécialisés, d'agents de service intérieur.
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme d'état Moniteur Educateur exigé
- Connaissance du secteur du handicap apprécié
- Compétences en méthodologie de projet
- Faire preuve d'initiative, de créativité et d'organisation
- Capacité à travailler en coopération
- Permis de conduire valide exigé
Prise de poste : 10 juin 2024
Planning : lundi au vendredi de journées + 1 week-end sur 3 travaillés + jours fériés
Experience: Débutant accepté - diplômé(e)
Compétences: Stratégies de communication externe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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