Chef de service (x/f/h)

Le poste de Chef de Service (X/F/H)

L’Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 64 établissements dans le département d’Ille-et-Vilaine.

RECRUTE

Pour le pôle « Animation Territoriale et Qualité des Parcours »
Territoire de Vitré/Redon/Liffré/Bain-de-Bretagne

Un Chef de Service (X/F/H)

Description du poste :
Au sein du pôle « Animation Territoriale et Qualité des Parcours » et sous la responsabilité du Responsable Animation Territoriale et Qualité des Parcours du territoire de Vitré-Redon, vous assurez la responsabilité de services médico-sociaux et vous contribuez de votre place au projet du pôle avec les missions suivantes :
- Responsabilité et animation du Service d’Accompagnement à la Vie Sociale territorialisé (SAVS) de Vitré,
- Responsabilité et animation du Service d’Accompagnement à la Vie Sociale territorialisé (SAVS) de Redon,

Vos missions :
Vous assurez les missions suivantes :
- Vous assurez la mise en œuvre des projets de service du SAVS des territoires de Vitré/La Guerche et de Redon : pilotage global, animation des équipes en lien avec le projet de service et les suites de l’évaluation externe, lien aux autres dispositifs, développement du travail partenarial, reporting, …
- Vous participez au développement des activités du pôle ATQP sur vos territoires dans le cadre de la démarche parcours.
- Vous développez l’offre des SAVS suite à des créations de places allouées par le Conseil départemental
- Vous garantissez le fonctionnement de la maison de territoire de Vitré en lien avec le responsable

Au sein du Comité de direction du pôle, vous contribuez au développement du dispositif ATQP, en veillant à la cohérence, la complémentarité, l’évolution des projets et la mise en œuvre des valeurs de l’association.

Profil recherché :
- Diplôme de Niveau 6 exigé
- Expérience dans le secteur hébergement et accompagnement, connaissance des problématiques des personnes en situation de handicap mental et psychique, et des évolutions du secteur médico-social.
- Aptitude affirmée et confirmée, au management d’équipes ainsi qu’à la conduite de projets.
- Capacité d’anticipation et d’innovation
- Forte autonomie et polyvalence requise - Capacités rédactionnelles et relationnelles - Grande rigueur organisationnelle – Maitrise outils informatiques
- Permis B

Contrat proposé :
CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur.
Cadre classe 2 Niveau II selon la convention collective du 15 mars 1966.
Le poste est basé à Vitré avec des déplacements fréquents à Redon

Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 07 octobre 2025

Les 1ers entretiens sont prévus le 14 octobre après-midi
Les 2sds entretiens sont prévus le mardi 28 octobre matin

Référence de l’offre : 2025-321 CDS ATQP CDI 1 ETP


L'entreprise

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