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Conseiller(ère) de prévention des services académiques

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Publiée le 28 avril
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Nancy-Metz Référence MENJ-12-2026-36219 Date de début de diffusion 27/04/2026 Date de parution 27/04/2026 Date de fin de diffusion 11/05/2026 Localisation Nancy Cedex Date limite de candidature 11/05/2026 Nature du contrat CDD d'1 an Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels Intitulé du poste Conseiller(ère) de prévention des services académiques Description du poste Poste ouvert uniquement aux personnels d'enseignement et d'éducation. MISSION 1 : conseiller(ère) de prévention des services académiques (59 sites) •Visites régulières des services académiques ; • accompagne les chefs de service et/ou des assistants de prévention dans la démarche d'évaluation des risques professionnels ; • prend en charge la formation spécialisée des services académiques, prépare et participe aux visites, élabore les comptes rendus ; • participe aux instances de la formation spécialisée de la région académique en fonction de l’ordre du jour ; • assure le suivi des registres de sécurité incendie, SST et DGI des services ; • participe à la formation des assistants de prévention. Site du rectorat (800 personnes), en lien avec l’assistant de prévention : • pilote la démarche d’évaluation des risques, la rédaction du document unique ainsi que le programme annuel de prévention ; • coordonne en lien avec le service logistique la sécurité incendie du rectorat : la mise à jour et l’information des serre-files, la formation des agents, la rédaction des procédures incendie, les exercices d'évacuation et leur compte rendu. MISSION 2 : appui technique au pôle de prévention académique • accompagne et appui techniquement le CPA lors de visite d’écoles ou d’établissement scolaires (risques incendie, électricité, gaz, risques mécaniques, amiante, contrôles périodiques obligatoires…etc) ; • rédige les comptes-rendus de visite ; • apporte un appui quotidien aux conseillers de prévention académique et départementaux en matière de sécurité incendie ; • assure une veille réglementaire en matière de sécurité incendie. • assure divers missions relevant des thématiques de l’amélioration des conditions de travail des personnels CHAMP DES RELATIONS ET NATURE DES LIENS : DRH, DOP, pôle santé et sécurité au travail, inspecteur santé sécurité au travail, médecins de prévention, services académiques. Conditions particulières d'exercice - Faire preuve de disponibilité et de mobilité sur l'ensemble de l'académie ; - Si les compétences en sécurité incendie et en prévention sont jugées insuffisantes ou à améliorer, suivi obligatoire de formations et de stages proposés et financés par le rectorat. Descriptif du profil recherché Les savoirs : - être titulaire du SSIAP et connaitre la réglementation en matière de santé et sécurité au travail - maîtriser les outils informatiques de bureautique : réalisation de courriers, tableaux de bord, diaporama, communication par messagerie. - connaitre la santé et sécurité au travail, l'évaluation des risques et les outils qui s'y rattachent ; - connaitre le risque amiante et la réglementation ; - appréhender de manière approfondie le système éducatif et les services académiques ; Savoir-faire : - savoir anticiper, planifier et organiser son action ; - travailler en équipe ; - avoir des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse affirmées ; - transmettre des connaissances, des conseils et des savoir-faire dans son domaine d’activité ; - être force de proposition, savoir rendre compte. Savoir-être : - rigueur, organisation ; - diplomatie, pédagogie, discrétion. Temps plein Non Informations complémentaires Informations complémentaires Merci de candidater sur Rejoindre l'Éducation nationale. CV et lettre de motivation obligatoires. Poste ouvert uniquement aux personnels d'enseignement et d'éducation. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 9 rue des Brice Rond-point Marguerite CS n°30013 54035 NANCY Cedex Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 10/02/2026

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