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Responsable rh/gestionnaire de carriere

L'Haÿ-les-Roses
JR France
Responsable des ressources humaines
Publiée le 18 juin
Description de l'offre

RESPONSABLE RH/GESTIONNAIRE DE CARRIÈRE, l'haÿ-les-roses

Rejoignez Newrest, le premier acteur mondial indépendant du catering, intervenant dans tous les secteurs de la restauration et des services associés (catering aérien, ferroviaire, restauration concédée, gestion de bases-vie). Participez à une aventure entrepreneuriale passionnante en tant que Responsable Recrutement Régional.

Sous la responsabilité du Responsable Recrutement France, vous serez basé(e) à Rungis et prendrez en charge l’ensemble des recrutements dans les régions Nord-Ouest, Nord et Île-de-France.

Vous gérerez toutes les étapes du recrutement pour des profils qualifiés et pénuriques dans la restauration collective et le catering aérien, en collaboration avec les managers opérationnels.


Responsabilités principales :

1. Gestion des offres et sourcing : Diffuser les offres d’emploi (environ 50 postes en continu) via notre ATS, CEGID HR, et sourcer activement des candidats via Hellowork, Indeed, LinkedIn, et en approche directe. Accompagner les managers dans l’organisation des entretiens. Promouvoir la marque employeur de Newrest sur LinkedIn et autres supports.
2. Développement des partenariats & événements recrutement : Développer et animer un réseau de partenaires emploi (France Travail, Maisons de l’Emploi, écoles, centres de formation, etc.). Organiser et animer des événements de recrutement (Job Dating, salons, etc.).
3. Reporting : Assurer un reporting quotidien de votre activité et partager les bonnes pratiques avec l’équipe recrutement.

Minimum 5 ans d’expérience en recrutement dans le secteur de l’hôtellerie-restauration.


Compétences techniques :

* Maîtrise des outils Office et des solutions digitales de recrutement (jobboards, réseaux sociaux, CVthèques, ATS).

Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise détenue à 96,5% par ses managers, intervenant dans l’ensemble des secteurs du catering et de la restauration.

#J-18808-Ljbffr

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