Vos missions en quelques mots Rattaché(e) à la Direction Scolaire Enfance et Jeunesse, et placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la crèche « L'Empreinte », vous assurez l’accueil et l’accompagnement des jeunes enfants au quotidien. Vous veillez à leur sécurité physique et affective et participez à leur éveil, leur autonomie et leur bien-être dans le respect du projet pédagogique de la structure. Missions : • Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et sécurisant • Accompagner les enfants dans les différents temps de la journée : repas, change, sommeil, soins et activités • Respecter les rythmes et les besoins individuels de chaque enfant • Participer à l’éveil, à la socialisation et au développement de l’autonomie des enfants • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité • Participer au projet pédagogique de la structure Profil recherché PROFIL RECHERCHE : La personne recrutée connaîtra ou maitrisera : • Les besoins fondamentaux du jeune enfant • Les règles d’hygiène et de sécurité en établissement d’accueil du jeune enfant • Les techniques d’accompagnement de l’enfant dans son développement et son autonomie • Le travail en équipe • Les techniques de communication avec les familles Savoir faire : • Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles • Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants • Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et adapter sa posture au besoin de l’enfant • Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique Savoir-être : • Discrétion et distance professionnelle • Capacité d’écoute active, de communication et d’observation • Capacité à travailler en équipe • Patience, disponibilité et sens des responsabilités • Faire vivre et partager les valeurs éducatives de la collectivité FORMATION/EXPERIENCES : Être titulaire de l’un des diplômes suivants : • CAP Petite enfance • CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPA) • Bac Pro Accompagnant soin et service à la personne • Bac pro Service aux personnes et aux territoires • BEP Sanitaire et social • BEP Accompagnement, soin et service à la personne • Certificat travailleur familial • Diplôme d’Etat de technicien de l’intervention sociale et familiale (TISF) • Certificat d’aptitude aux fonctions d’aide à domicile • DE d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS) • DE d’accompagnant éducatif et social (DAEAES) • DE d’aide Medico psychologique (DEAMP) • Certificat d’aptitude aux fonctions d’aide médico-psychologique • Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée CONDITIONS : • Recrutement statutaire ou contractuel • Poste à temps partiel – 28 heures hebdomadaires • Rémunération indicative pour un temps de travail de 28h hebdomadaires : o à partir de 1493 € brut mensuel (échelon 1 du grade d’adjoint d’animation) régime indemnitaire o à partir de 1524 € brut mensuel (échelon 1 du grade d’auxiliaire puériculture) régime indemnitaire • Poste à pourvoir à compter du 24 août 2026. LES AVANTAGES LIES AU POSTES : • Primes • COS 38 • Participation à la protection sociale et à la prévoyance • Participation de l'employeur aux frais de transport en commun (75%) • Politique de formation développée • Accompagnement à la prise de poste
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