Publiée le Il y a 15 h
Mission du poste
L'agent de service contribue à la qualité de l'accueil et au bien-être des personnes accueillies au sein de l'établissement.
Il/elle assure l'entretien des locaux et la plonge dans l'établissement dans lequel il exerce. Tout au long de son service,
l'agent de service est attentif au résident, communique avec lui de manière adaptée et bienveillante.
Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel :
- Entretient les surfaces
L'agent de service intérieur effectue les travaux d'entretien et de nettoyage de l'ensemble des installations
et du bâtiment,
Il agit dans le respect des normes et règlement sanitaire en vigueur,
Il entretient les espaces communs et les espaces privatifs dans le respect,
Dans les temps d'absence des résidents, il effectue un nettoyage complet des espaces privés.
Il avise sans délai le directeur d'établissement en cas d'entretiens et nettoyages urgents nécessitant une
intervention rapide,
Il suit un plan de nettoyage qu'il sait adapter au regard de situations d'absences. Ce dit-plan est décliné en
actions prioritaires qui l'aide à la hiérarchisation des actions à mener.
Il peut être amené ponctuellement à effectuer des tâches d'entretien du linge. Il adaptera alors son action
au référentiel « lingerie ».
- Contribue à la prestation hôtelière
Il peut être amené à assurer le dressage des tables
Il peut être amené à assurer la plonge et le rangement des éléments utilisé pour le repas et la cuisine
Il peut être amené à assurer les liaisons chaudes
- Date de prise de poste :
PROFIL RECHERCHE
- Maitrise les savoir-faire relatifs à sa qualification professionnelle
- Formation d'agent de service
- Connaissance des règles d'hygiène
- Connaissance des techniques d'entretien des surfaces et de manipulation des produits d'entretien
- Connaissance des techniques de prévention des TMS
- Dispose de capacité à travailler en équipe, à travers notamment une attitude constante et positive.
- Dispose de bonnes capacités d'organisation et de travail en autonomie
LIEU DU POSTE
URTSA ET PAMS : sur Grand Charmont et Exincourt
POUR CANDIDATER
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'adresse mail : recrutement@sesameautisme-fc.fR
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: CAP agent de propreté et d'hygiène,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage,Procéder au tri du linge sale,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
