Chef de projet dcommerce h/f

Spécialiste de la santé grand public, Haleon est à l’origine de marques emblématiques telles que Sensodyne, Parodontax, Aquafresh, ProRhinel, Polident, Panadol, Advil, Voltaren, Theraflu, Otrivin et Centrum.

Chaque jour, nos produits améliorent la vie de millions de personnes à travers le monde.

Né d'une scission avec GSK, Haleon est aujourd'hui un acteur indépendant et spécialisé dans la santé grand public. Nous sommes animés par l’innovation, la confiance dans la science et l’envie d'améliorer la vie des consommateurs.

Vous souhaitez contribuer au succès de ces marques mondialement reconnues et faire partie d'une entreprise qui place l’innovation et la santé durable au cœur de ses priorités ?

Vous souhaitez faire du commerce digital un pilier de croissance au sein de notre Business Unit ? Nous recrutons un(e) Chef de Projet E-commerce dynamique pour assurer le remplacement temporaire de notre experte actuelle pendant son congé maternité (mi-novembre à mi-mai).

Ce poste est clé pour positionner Haleon comme partenaire stratégique auprès de nos clients et développer les capacités digitales localement et au sein de la BU Europe du Nord. Les objectifs incluent la croissance du commerce numérique, l'inspiration et le développement des capacités digitales au sein de la division. Le scope clients partenaires prioritaires inclut Amazon, les principaux acteurs du secteur pharmacie en ligne, et les drives de la grande consommation.

Responsabilités principales

1. Gestion du Category Management et du Portfolio Online :

- Développer et suivre le portefeuille online dans la stratégie omnicanale de l’entreprise.

- Piloter des projets tels que le Revenue Growth Management (RGM), les lancements produits, et les packs exclusifs.

- Être le point de contact principal pour les agences retail (Publicis, Bizon, Amazon Ads) et gérer la stratégie e-merchandising sur les sites partenaires (Amazon, Click & Collect, ePharmacies, Markeplaces).

- Coordonner les projets de packs exclusifs, incluant l'analyse de marché, la construction de P&L, le suivi des forecasts, et la collaboration cross-fonctionnelle avec les équipes supply, warehouse, et master data.

- Analyser le copacking et les coûts des packs à développer en lien direct avec l’entrepôt.

- Assurer le suivi et l'ajustement des forecasts par rapport aux objectifs annuels (target sell-in/sell-out).

2. Stratégie Média Online :

- Définir et exécuter la stratégie paid media en collaboration avec notre agence média et l’équipe marketing.

- Suivre et optimiser les campagnes promotionnelles, réaliser des A/B tests, et aligner les actions avec les temps forts retail et promotions.

- Définir le calendrier des actions à mener en accord avec les temps forts des enseignes (pure player – Amazon, opé beauté click & collect…).

3. Stratégie Commerciale et Analyse des Ventes :

- Collaborer avec les équipes marketing, digitales et mass market pour aligner les stratégies de marque sur les canaux e-commerce.

- Mettre en œuvre des stratégies pour booster les ventes sur Amazon, Click & Collect, et marketplace.

- Fournir des reportings mensuels, trimestriels, annuels

- Analyser et suivre les 4P (e-merchandising, offre, activation) pour les retailers click & collect, proposer des recommandations de croissance rentable.

- Réaliser des études de marché et analyser le comportement d’achat des e-consommateurs pour faire évoluer l’offre.

- Effectuer une veille concurrentielle sur les assortiments et innovations online pour garantir la compétitivité des produits.

4. Compétences et Responsabilités Interpersonnelles :

- Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing, e-KAM, et les équipes eCommerce et Tech de Haleon Europe

- Inspirer, faciliter les styles de travail agiles, et diriger en déléguant.

- Respecter les réglementations (Code de la Santé Publique, BPF) et collaborer avec les équipes supply, commerciales, marketing, et master data.

Profil recherché

- Diplôme universitaire en gestion, commerce ou management digital, spécialisation digitale appréciée.

- Expérience avérée en gestion de projet, collaboration commerciale/marketing et gestion de comptes clés.

- Maîtrise du français et de l’anglais.

- Forte capacité d’analyse, sens commercial, leadership, agilité et capacité à travailler en organisation matricielle.

- Excellentes compétences en communication, négociation et gestion d’équipe.

- Maîtrise des outils digitaux et e-commerce (Circana, Profitero, Vendor Central, Data Impact, etc.).

Vos avantages

1. Outre votre rémunération, vous bénéficierez de:
2. Accès au restaurant d’entreprise et aux services de la conciergerie de notre site de Rueil,
3. Programmes de santé et de bien-être pour prendre soin de votre santé physique et mentale,
4. Un rythme de travail flexible grace à notre accord télétravail,
5. Un nombre de jours de congés payés avantageux (32 jours par an).

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Haleon, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes en créant un environnement inclusif qui célèbre nos perspectives uniques, suscite la curiosité afin de créer une compréhension inégalée de chacun, et favorise des résultats justes et équitables pour tous. Nous nous efforçons de créer un climat où nous célébrons notre diversité sous toutes ses formes en nous traitant mutuellement avec respect, en écoutant les différents points de vue, en soutenant nos communautés et en créant un lieu de travail où votre moi authentique à sa place et s'épanouit.

Nous croyons en une culture de travail agile pour tous nos postes. Si la flexibilité est importante pour vous, nous vous encourageons à explorer les possibilités avec notre équipe de recrutement

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At Haleon we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, generates curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone. We're striving to create a climate where we celebrate our diversity in all forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives. We believe in an agile working culture for all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore with our hiring team what the opportunities are.

As you apply, we will ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. We want to have an opportunity to consider a diverse pool of qualified candidates and this information will assist us in meeting that objective and in understanding how well we are doing against our inclusion and diversity ambitions. We would really appreciate it if you could take a few moments to complete it. Rest assured, Hiring Managers do not have access to this information and we will treat your information confidentially.

Haleon is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class.

Accommodation Requests

If you require a reasonable accommodation or other assistance to apply for a job at Haleon at any stage of the application process, please let your recruiter know by providing them with a description of specific accommodations you are requesting. We’ll provide all reasonable accommodations to support you throughout the recruitment process and treat all information you provide us in confidence.