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Ingénieur projet infrastructure systèmes & réseaux (h/f)

Toulouse
CDI
Experis
Ingénieur de projet
Publiée le 24 avril
Description de l'offre

Posté le :24 avril 2026

Type de poste : CDI

Discipline : IT:, Exploitation, Infrastructure, Systèmes et réseaux

Éducation : Bac +5

Langue(s) : Français

Rémunération : 42 000 € – 50 000 €

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Nous recherchons un Ingénieur Projet Infrastructure Systèmes & Réseaux (H/F) pour intervenir au sein de la DSI sur des projets techniques structurants et contribuer activement MCO des environnements systèmes et réseaux. Vous évoluerez dans un contexte de production exigeant, au cœur des enjeux de disponibilité, de sécurité et de performance des infrastructures. Autonome et force de proposition, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes (architecture, exploitation, sécurité) afin de garantir la stabilité et la qualité de service des plateformes.

Les missions principales :

1. Réaliser des études techniques et conduire des projets d’infrastructure.
2. Concevoir, déployer et faire évoluer des infrastructures systèmes et réseaux.
3. Piloter des projets techniques (Radius/NPS, intégration de nouveaux matériels, évolutions d’infrastructures).
4. Contribuer aux choix d’architectures en collaboration avec les équipes internes.
5. Réaliser les tests en environnement de laboratoire, préparer et accompagner les mises en production.
6. Rédiger et maintenir la documentation technique associée.
7. Assurer le support N3 et le MCO des environnements réseaux et sécurité.
8. Maintenir en condition opérationnelle les infrastructures réseau et les solutions de sécurité.
9. Traiter les incidents complexes N3 (réseaux, firewall, flux, performances).
10. Participer aux optimisations continues : montées de version, amélioration des performances et du niveau de sécurité.
11. Collaborer étroitement avec les équipes d’exploitation pour garantir la stabilité des services et la qualité de service globale.

Technical skills

Réseaux & Sécurité :

12. Fortinet
13. Palo Alto
14. F5
15. Switching / routing multi-constructeurs

Solide expérience des environnements réseaux en production.

Bonne compréhension des environnements hybrides (réseaux / systèmes).

Capacité à intervenir ponctuellement sur des sujets systèmes en support des projets.

Soft skills

16. Excellentes capacités de communication avec des interlocuteurs techniques et non techniques.
17. Esprit d’équipe et sens du service.
18. Capacité à être force de proposition sur les choix techniques et les optimisations.
19. Adaptabilité dans des environnements techniques complexes et évolutifs.
20. Sens des responsabilités et engagement opérationnel.

NOS AVANTAGES

21. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
22. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
23. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
24. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
25. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
26. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
27. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
28. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
29. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
30. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
31. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
32. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
33. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
34. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
35. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

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