Un gestionnaire administratif ou une gestionnaire administrative habitat

Vos missions

Sous l’autorité de la cheffe de service habitat, le/la gestionnaire habitat aura pour principales missions :

1.Gestion administrative de la délégation des aides à la pierre (parc public/parc privé) et des aides départementales

1. Réceptionner et analyser les demandes selon le dispositif sollicité (aides aux bailleurs sociaux, collectivités locales, propriétaires bailleurs ou occupants, etc.) ;
2. Enregistrer et saisir les données dans les outils informatiques dédiés ;
3. Assurer le suivi des paiements et des engagements financiers ;
4. Contrôler sur site la réalisation effective des opérations financées ;

2.Gestion administrative du service habitat

5. Préparer et gérer les instances départementales (ordre du jour, garantie des délais, de la mise en forme des documents)
6. Gestion des parapheurs électroniques ;
7. Responsable de la logistique à la Maison Départementale de l’habitat : fournitures, organisations des réunions, interlocuteur/trice privilégié(e) des différents partenaires (internes ou externe à notre organisation)
8. Participer, le cas échéant, aux missions d’accueil au sein de la Maison départementale de l’habitat.

Vos compétences

9. Formation et expérience : formation supérieure (type BTS/DUT) et idéalement une première expérience dans la gestion d’aides financières aux personnes ou aux collectivités ;
10. Connaissances techniques : connaissance des dispositifs Anah et/ou du logement locatif social appréciée ; notions dans le domaine de la construction ou de l’amélioration de l’habitat souhaitées ;
11. Compétences réglementaires : capacité à appliquer une réglementation avec rigueur et précision ;
12. Qualités personnelles : sens du service, adaptabilité, esprit d’équipe, autonomie et organisation ;
13. Compétences informatiques : maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels métiers ;
14. Mobilité et conditions : déplacements ponctuels sur le territoire (véhicules de service) ; possibilité de télétravail selon la charte en vigueur.