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Commercial vo (h/f)

Saint-Malo
CDI
BEYCO AUTOMOBILES
Commercial
De 2 300 € à 6 000 € par mois
Publiée le 3 mai
Mission du poste
Dans le cadre de son développement, Beyco Automobiles recrute un mandataire de vente automobile spécialisé en véhicules d'occasion.

Missions :
- Recherche et entrée de véhicules en mandat
- Estimation des véhicules et conseil aux vendeurs particuliers
- Diffusion des annonces (sites spécialisés, réseaux)
- Gestion des appels et des rendez-vous clients
- Présentation des véhicules et négociation
- Suivi administratif des dossiers jusqu'à la vente
- Accompagnement des acheteurs et des vendeurs jusqu'à la livraison

Profil recherché :
Expérience commerciale, idéalement dans l'automobile ou l'intermédiation
À l'aise avec la prospection et la négociation
Autonomie, organisation et sens des responsabilités
Bonne maîtrise des outils digitaux
Permis B obligatoire pour les essais des véhicules

Conditions :
Poste fixe
Temps plein
Statut salarié
Rémunération comprise entre 2 300 € et 6 000 € net, selon performances et expérience
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Une immersion facilitée d'une durée d'une semaine vous sera proposée afin de découvrir notre entreprise et son savoir-faire.
Profil recherché
Experience: 1 An(s)

Compétences: Gestion de la relation client (CRM),Méthodologies de prospection,Planifier et exécuter des plans de prospection commerciale,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC),Utiliser des logiciels de gestion de la relation client (CRM)

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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