Description
& Summary
PwC Consulting recherche pour son bureau de Neuilly-sur-Seine un profil expérimenté justifiant d’environ 8-9 ans d’expérience dans le conseil, dont 3 minimum dans le secteur Santé, pour rejoindre et contribuer au développement de l’activité Santé.
En tant que Senior Manager, vous interviendrez dans le développement des activités auprès des acteurs publics secteur Santé : établissements de santé (GHT, CHU, CH, groupes privés, EHPAD, …)etacteursen charge des politiques de santé.
Ce que vous pouvez attendre de nous :
Pour les établissements :
1. Stratégie hospitalière (projet d’établissement), projet médical partagé
2. Enjeux financiers, performance hospitalière
3. Appui à la réorganisation hospitalière
Pour les acteurs en charge des politiques de santé :
4. Définition de politiques publiques (PRS, PRSE, étude prospective, etc.),
5. Appui à la mise en œuvre (suivi de plan stratégique),
6. Evaluation de politiques publiques, de dispositifs ou d’actions de santé publique.
Vous serez amené à travailler en collaboration avec l’ensemble des lignes de services de PwC France (Practices fonctionnelles du Conseil en management, Data, Développement Durable, Manufacturing,, Deals) et, occasionnellement, les bureaux du réseau international PwC (présent dans plus de 170 pays).
Ce que nous pouvons attendre de vous :
Afin de renforcer notre équipe dédiée au secteur Santé et prendre une part active à notre projet de croissance sur ce industrie stratégique pour PwC, vous :
7. Participerez pro-activement au business development : identification et développement d’opportunités, rédaction et soutenance de propositions commerciales
8. Mènerez à bien les missions auprès de nos clients : réalisation des analyses, élaboration des livrables, gestion de la relation client, présentation des rapports
9. Piloterez les missions avec l’ensemble de l’équipe assignée aux projets, en particulier vous encadrerez les consultants
Pour réaliser ces missions, les qualités suivantes seront particulièrement mises à profit :
10. Un esprit entrepreneurial, impératif pour participer énergiquement au développement d’une activité/équipe en croissance
11. La recherche constante de produire un travail de grande qualité, utile pour nos clients
12. Le souci de développer, dans l’harmonie, les consultants que vous encadrerez
13. L’ambition de développer son leadership et sa capacité de business development
Vous êtes diplômé(e) d’un cursus :
14. Médical supérieur (Pharmacien, Vétérinaire, Médecin), complété avec un master marketing/business dans une école de commerce de premier plan,
15. En école d’ingénieurs
16. En école de commerce de premier plan avec idéalement une spécialisation en Santé
17. En IEP/ Sciences Po avec une spécialisation en Santé.
Vous justifiez d’environ 8-9 ans d’expérience professionnelle (i) dans un cabinet de conseil en stratégie/management, dont une part significative pour des clients de l’écosystème de la santé (établissements, agences publiques) ou (ii) dans un établissement de santé (direction générale, stratégie, finances, transformation) ou (iii) chez un acteur public de santé (stratégie, finance, transformation).
Vous avez démontré vos capacités à manager et motiver une équipe, et à développer la confiance de vos clients au travers de la qualité de vos réalisations
Vous êtes un bon communicant et faites preuve d’excellentes qualités relationnelles.
Vous êtes dynamique, rigoureux, curieux et empathique et possédez un véritable intérêt pour les problématiques rencontrées par les industriels de la santé et les transformations actuelles du système de santé.
Vous avez une parfaite maitrise du français et de l’anglais (écrit et oral).
Ces avantages que nous vous offrons :
Environnement de travail et Flexibilité
18. Flexibilité avec la charte : télétravail étendu, mobilité géographique, ,
19. Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux
Développement
20. Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté
21. Programme pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande
Engagement
22. Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal
23. Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable
Santé/Bien-être
24. Programme pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)
25. Programme pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles
Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…
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